Accompagnant Educatif et Social H/F > Joboolo FR :

justify;>Vousparticipez à  la prise en charge globale des résidents

• Participer à  l'élaboration et la mise en Å?uvre d'unprojet éducatif


• Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne


• Favoriser l'accès à  la culture


• Proposer d'accéder à  plusieurs supports d'activitésmanuelles


• Permettre le maintien d'une activité physiqueadaptée et régulière


• Développer l'ouverture sur l'extérieur de la structure

• Vous êtestitulaire du diplôme d'AES ou AMP


• Vous connaissez les techniques d'animation degroupe


• Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pourdévelopper de nouveaux projets


• Vous êtes doté d'un esprit créatif et animénotamment par la création manuelle

Informations complémentaires

• CDI temps plein


• Date de prise de poste :
  
  Dès que possible

Rémunération etavantages

Calcul selon nosrègles de reprise d'ancienneté en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise) :

• Sans reprise d'ancienneté :
  
  2â?¯061.03â?¬ brut


• Avec 5 ans d'ancienneté :
  
  2â?¯092.12â?¬ brut


• Avec 10 ans d'ancienneté :
  
  2â?¯216.59 â?¬ brut


• Avec 20 ans d'ancienneté :
  
  2â?¯375.39 â?¬ brut

Indemnitéscomplémentaires (si concerné) :

majorations pour dimanches et jours fériéstravaillés, majoration de nuit, bonification d'internat, etc.

Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui:

• Propose une mutuelle prise en charge à  70%;


• Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires..
  
  .
  
  );


• Offre des congés trimestriels :
  
  9 ou 18 congés supplémentaires à  l'année (selon type de poste);


• Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue);


• Favorise la mobilité interne;


• Est partenaire d'Action Logement :
  
  aides pour la location, accession à  la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, ..
  
  .