Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute Avec déjà 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Rejoindre Foncia, c'est :
Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière.
Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus.
Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
S'inscrire dans un groupe leader , entrepreneur et expert Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model Travailler au cÅ?ur de la vie de tous, au plus près de ses clients Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Vos missions principales seront les suivantes :
Réceptionner les appels téléphoniques et les transférer aux bons interlocuteurs.
Assurer un reporting régulier à la Direction sur le fonctionnement et l'analyse des appels.
Garantir la bonne tenue de l'environnement d'accueil.
Vous demain..
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Technologies :
Apple avec suite Office logiciel de gestion :
Millenium, déployés sur 2023 Possibilité de télétravail Avantages :
Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transport Conditions :
13ème mois, Mutuelle Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe :
vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales).
Il y a forcément une agence près de chez vous Profil :
Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours.
En un mot :
Rejoignez-nous Entreprise :
Filiale d'Emeria, leader européen des services immobiliers résidentiels, Foncia est n° 1 de la gestion de copropriétés, de la gestion locative et de la location de biens en France.
En 2022, Foncia a géré 70 000 copropriétés et 400 000 biens en location.
Foncia a également réalisé 17 000 transactions et 31 000 locations de vacances.
Mission Handicap Menant une politique volontariste contre les discriminations et en faveur de la promotion de la diversité, Emeria s'est engagé à favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap avec une politique dédiée.
Cette volonté s'est concrétisée en 2021 par la signature d'un premier accord Groupe, d'une durée de trois ans et la création d'une mission handicap avec une équipe pilotant et animant ces sujets.
