Société : Groupe Hospitalier Paris Saint Joseph Lieu : Paris
AlternantChargé d'évaluation et mesure d'impact F/H
REF1718F
Localisation du poste
Site Hôpital ParisSaint-Joseph - 185 rue Raymond Losserand 75014 PARIS
Contexte:
Face à l'évolution des besoins de santé de la population (vieillissement de la population et augmentation de la part des maladies chroniques), l'hôpital doit se réinventer.
Les expérimentations nationales et les évolutions techniques et réglementaires ouvrent la porte à de nouveaux modes de prises en charge intégrant le numérique tant sur les aspects administratifs (portails patients..
.
) que médicaux (télésuivi, aide au diagnostic..
.
).
Missions:
Le Groupehospitalier s'est engagé dans une démarche de développement et conduit plusieurs projets de transformation avec une politique d'innovation qui constitue un fort levier de différentiation.
L'alternant.e sera intégré.e à l'équipe projet de la DTIDD pour concevoir et mettre en Å?uvre des démarches d'évaluation de dispositifs de santé numérique, en particulier sur le parcours des patients, l'organisation des soins, et l'expérience des professionnels.
Missions principales:
Participer à la conception de protocoles d'évaluation de solutions numériques dans le cadre des parcours patients
Contribuer au design méthodologique d'évaluations (quantitatif, qualitatif, mixte) adaptées à différents types de projets
Identifier et structurer les indicateurs d'impact (organisationnels, environnementaux, cliniques, économiques, etc.)
Évaluer les freins, leviers et retours d'expérience autour de l'usage de ces technologies
Réaliser des enquêtes, interviews ou focus groupes auprès des usagers (patients, professionnels de santé, acteurs de la ville)
Collecter, analyser et interpréter les données quantitatives et qualitatives
Rédiger les livrables:
protocoles, notes de synthèse, rapports d'évaluation, restitutions aux équipes et à la direction
Participer aux réflexions stratégiques sur l'amélioration continue des parcours et l'intégration des outils numériques dans l'organisation hospitalière
Vos missions s'adapteront et évolueront en fonction de vos compétences et de votre engagement.
Profil recherché
Formation
Vous êtes actuellement étudiant en Master 1 ou 2 en santé publique, ingénierie de la santé, évaluation des politiques publiques, économie de la santé, ou domaine connexe (avec intérêt marqué pour la e-santé)
Compétences attendues
Maîtrise des méthodologies d'évaluation d'impact organisationnel, environnemental et médico économique
Capacité de concevoir et structurer un protocole d'évaluation (objectif, hypothèse, population cible, indicateurs, modalités de recueil, analyse)
Connaissance des enjeux liés au parcours de soins, coordination ville-hôpital, et transformation numérique en santé
Bonne maîtrise des outils d'analyse de données et de reporting (Excel, Power BI, etc.)
Aisance dans la conduite d'entretien, l'analyse de données qualitatives et la restitution synthétique
Rigueur scientifique, sens de l'organisation esprit d'équipe et capacité rédactionnelle
Vous avez le sens du service et vous savez travailler en équipe dans un environnement complexe.
Vous avez une forte capacité d'analyse et de synthèse et vous preuve de force de proposition.
Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et le numérique en santé.
GroupeHospitalierParisSaintJoseph
LES HOPITAUX PARISSAINT-JOSEPH ET MARIE-LANNELONGUE RECRUTENT :
Parce que vous placez le patient au cÅ?ur de votre engagement, votre expertise et votre enthousiasme nous intéressent, rejoignez le plus important groupehospitalier privé à but non lucratif de France !
Vous :
- Partagez nos valeurs :
sens de l'accueil, éthique, professionnalisme et esprit d'équipe
- Placez les patients au cÅ?ur de vos engagements
- Êtes prêt à innover
Notre avenir ensemble Le modèle du privé à but non lucratif vous attire ? Rejoignez les hôpitaux ParisSaint-Joseph et Marie-Lannelongue, et engagez-vous dans une démarche professionnelle où le patient et l'éthique sont au cÅ?ur de la pratique médicale.
Vous souhaitez évoluer, vous former et vous épanouir ? Nous vous offrons une organisation de travail adaptée, un programme d'intégration, une politique de formation soutenue, de réelles opportunités de mobilités internes et de parcours professionnel au sein de nos deux sites. Vous avez envie d'être acteur d'une organisation innovante ? Participez à des travaux d'équipes au rayonnement mondial, et inscrivez-vous dans notre démarche au service du patient. Alors..
.
Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?
Premier établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de France, les Hôpitaux ParisSaint-Joseph (Paris 14) & Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson 92) sont rattachés à la Fondation Hôpital ParisSaint-Joseph.
Notre dynamique d'excellence est largement reconnue :
- Classement parmi les 100 meilleurs hôpitaux au monde
- Un engagement fort dans l'innovation et la recherche concrétisé par notre partenariat avec les universités Paris Cité et Paris Saclay.
- La certification HAS, mention Haute Qualité des Soins (98% de conformité au référentiel)
Nos Hôpitaux offrent une gamme complète de soins médicaux, chirurgicaux, obstétriques et urgences pour répondre aux attentes de nos patients, sans aucun dépassement d'honoraires et offrent à nos collaborateurs un large choix de spécialisations et évolutions possibles :
5 scanners, 4 IRM, 1EOS, 1 tepscan, 2 gamma caméras
11 salles de naissance dont 2 salles de césariennes
1 laboratoire de biologie médicale et d'anatomopathologie
1 laboratoire de microbiologie
Découvrez nos pôles d'excellence :
Hôpital ParisSaint-Joseph :
https:
//www.hpsj.fr/ Hôpital Marie-Lannelongue :
https:
//www.hopitalmarielannelongue.fr/
CDD / Remplacement
Ingénieur GroupeHospitalierParisSaintJoseph Paris Santé CDD / Remplacement