Assistant chargé de formation en alternance H/F > La Banque Postale Consumer Finance > Joboolo FR :
Société : La Banque Postale Consumer Finance Lieu : France
Rejoindre La BanquePostaleConsumerFinance, c'est participer à un projet ambitieux :
celui de devenir l'un des acteurs incontournables du crédit à la consommation Au quotidien, nous nous appuyons sur des pratiques responsables, pédagogiques et solidaires que ce soit en matière d'offres et d'accompagnement de nos clients, ou au travers de notre politique de développement des compétences de nos collaborateurs Faire le choix de La BanquePostaleConsumerFinance, c'est aussi intégrer une entreprise citoyenne aux pratiques et politiques RH reconnues comme parmi les meilleurs du marché et certifiée Top Employer 2024.
Vous avez le goût du challenge et l'envie de participer à une aventure humaine ? N'attendez plus, rejoignez-nous Nous recherchons un :
Assistantchargé e formation H/F.
Rattaché à la chargée de développement RH, vous rejoignez une équipe innovante de 3 personnes qui contribue au développement professionnel des collaborateurs VOTRE ROLE ? Accompagner le développement des compétences des collaborateurs pour développer leur performance :
En identifiant les besoins en formation des collaborateurs tout au long de l'année et en participant au déploiement du plan de développement des compétences de l'entreprise :
vous organisez les actions de formation (collectives et individuelles) en faisant le lien entre les collaborateurs, les managers, les RRH et les organismes externes ; En gérant la logistique :
vous vous occupez de l'envoi des convocations, de la réservation des salles, de la gestion du matériel ainsi que des formateurs externes ; En assurant le suivi administratif des formations et des contrats alternance :
vous constituez les dossiers administratifs, suivez les dépenses (bons de commande, factures..
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), gérez les contrats d'alternance ; En participant à la construction de l'offre de développement des compétences :
vous sélectionnez les organismes de formation partenaires en réponse aux besoins (formation externe et alternance) ; En élaborant et suivant les demandes de prises en charge auprès de l'OPCO ; En assurant un reporting rigoureux dans les outils de suivi (Excel et outil interne) ; En assurant le respect du budget formation, vous suivez les dépenses des formations externes et des formations en alternance ; En contribuant à l'amélioration de l'efficacité des formations , vous proposez des adaptations sur l'offre de développement des compétences, contribuez à améliorer le processus d'évaluation des formations ; En apportant votre support aux clients internes et RRH en les accompagnant sur les sujets liés à la formation ; En contribuant aux activités du pôle formation et compétences ; En étant force de proposition sur l'amélioration des process vous contribuez à la rédaction de supports et des fiches pratiques sur la formation ; En étant support occasionnel de l'activité de recrutement (sourcing, entretien recrutement, entretien RH,..
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).
Ces missions ne sont pas limitatives, nous sommes agiles et nos missions peuvent évoluer au gré de notre développement mais une promesse, elles permettront de te développer Profil Vous avez une formation Bac3 dans le domaine des Ressources Humaines et préparez un master RH.
Idéalement, vous avez une première expérience sur des missions RH liées à la formation ou expérience administrative.
Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Excel et PowerPoint) Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie Vous avez un bon relationnel et un bel esprit d'équipe Votre profil correspond ? Vous serez recontacté par Prescillia MOURA pour un premier échange téléphonique.
Avantages :
Vous bénéficiez de 2 jours de télétravail par semaine avec titres de restaurant ainsi que d'une prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Votre package de rémunération se compose de votre rémunération fixe, ainsi que d'une part variable et d'un intéressement/participation.
Et côté infrastructure, ça donne quoi ? Sur chacun de nos sites de Saint-Denis, bénéficiez de l'accès à un parking sécurisé, à un restaurant d'entreprise, à une salle de repos, à des terrasses agrémentées de jardins potager pour les collaborateurs, mais on ne vous en dit pas trop pour ne pas spoiler :
) LBPCF accorde une grande place aux sujets qui vous importent :
nous avons des accords sur les sujets de la Qualité de Vie au Travail (QVT), l'égalité Hommes / Femmes, en faveur de la diversité, de l'inclusion et du Handicap Vous voulez en savoir plus sur les mesures, posez-nous la question lors de notre premier contact Banque citoyenne, La BanquePostale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.
Rejoignez notre Groupe et construisons ensemble La Banque Préférée des Français.
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