Économe de flux - Chef de projet efficacité énergétique et sobriété du patrimoine bâti H/F > Joboolo FR :
Société : MAIRIE DE PERPIGNAN Lieu : PERPIGNAN Occitanie
MAIRIE DE PERPIGNAN - Letrsquo;eteacute;conome de flux -chef de projet efficaciteteacute; eteacute;nergeteacute;tique et sobrieteacute;teteacute; se positionne sur la gestion deprojets, pour deteacute;finir, superviser et accompagner la trajectoire eteacute;nergeteacute;tique.Il deteacute;veloppe letrsquo;efficaciteteacute; eteacute;nergeteacute;tique des betacirc;timents, eteacute;met des preteacute;conisations, planifie des travaux et setrsquo;assure de la maitrise desconsommations et des eteacute;conomies reteacute;aliseteacute;es, tout en ameteacute;liorant le confort des usagers.
Il a une vision globale et strateteacute;gique surletrsquo;ensemble des consommations de la ville, y compris reteacute;gies.Il assure une veille reteacute;glementaire et une ingeteacute;nierie financietegrave;re.
MISSIONS :
1) Suivre et mettre etagrave; jour la strateteacute;gie de reteacute;novation du patrimoineSetrsquo;impliquer dans letrsquo;eteacute;laboration de la strateteacute;gie de reteacute;novation de letrsquo;ensemble du patrimoine de la Ville (tous services y comprisreteacute;gies), superviser sa mise en etoelig;uvre et mise etagrave; jour, se former etagrave; letrsquo;utilisation des logiciels deteacute;dieteacute;s, participer etagrave; la remonteteacute;e desdonneteacute;es sur Operat.2) Analyser les consommations, identifier les deteacute;rives et proposer des solutions.etbull; Rechercher et analyser un grand nombre de donneteacute;es dans des services et des supports diversetbull; Participer etagrave; l'inventaire du patrimoine (concateteacute;nation des facturations, suivi des plans de comptage ethellip;) et de Scheteacute;masDirecteurs Immobilier Energieetbull; Identifier les besoins en matietegrave;re de mesure et de suivi de consommationsetbull; Analyser letrsquo;eteacute;volution des consommations et des deteacute;penses (eau, eteacute;nergies), identifier les deteacute;rives et surconsommations, aider aucalcul des indicateurs patrimoine du label CAE, et comparer les cibles du label avec les consommations reteacute;elles,etbull; Mettre en place un suivi des consommations et des alertes, deteacute;finir des indicateurs pour surveiller leur eteacute;volution, participer audeteacute;ploiement de capteurs et logiciels deteacute;dieteacute;s (deteacute;cret BACS notamment), superviser les donneteacute;es, et reteacute;diger des rapportsetbull; Proposer les solutions d'optimisation des installations et des usages, et mettre en etoelig;uvre un projet detrsquo;efficaciteteacute; eteacute;nergeteacute;tique,etbull; Mettre en place des reportings reteacute;guliers.3) Moderniser les meteacute;thodes de travail et ameteacute;liorer la connaissance et la gestion du patrimoine betacirc;tiCoordonner le deteacute;ploiement de logiciels deteacute;dieteacute;s etagrave; une meilleure connaissance du patrimoine et notamment detrsquo;Opus et du SIG(reteacute;feteacute;rent entre la DN, la DIVIM, les sports, la DMPB) :
eteacute;laboration du programme de deteacute;ploiement (deteacute;finition des moyens,formation interne, planningethellip;).A terme, mise en place de proceteacute;dures internes pour ameteacute;liorer la qualiteteacute;, la traetccedil;abiliteteacute; et la performance des interventions.4) Veille reteacute;glementaire et Ingeteacute;nierie financietegrave;re et eteacute;nergeteacute;tiqueetbull; Deteacute;cryptage des reteacute;glementations eteacute;nergeteacute;tiques/environnementalesetbull; Veille et deteacute;ploiement des solutions lieteacute;es etagrave; la mise en conformiteteacute;etbull; Ingeteacute;nierie financietegrave;re pour accompagner la strateteacute;gie,etbull; Aide etagrave; l'eteacute;laboration de marcheteacute;s complexes, notamment marcheteacute;s de letrsquo;eteacute;nergie et marcheteacute;s inteteacute;grant des indicateurs deperformance et plans de mesures (CPE, MGPE, MGPE-PD par exemple).5) Accompagner les audits eteacute;nergeteacute;tiques, les eteacute;tudes eteacute;nergeteacute;tiques, la maitrise des usages et les travaux reteacute;aliseteacute;s sur lepatrimoine dans le cadre de la strateteacute;gie.Reteacute;daction de programmes et de documents permettant la passation de marcheteacute;s, diagnostic detrsquo;usages, suivi des eteacute;tudes, destravaux et suivi des performances post travaux..
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Missions speteacute;cifiques :
-Reporting permanent au Supeteacute;rieur - Echanges deteacute;tailleteacute;es et freteacute;quents avec les autres services de la Direction et avec les autres Directions gestionnaires depatrimoine y compris Reteacute;gies - Recensement du patrimoine bati et de ses eteacute;quipements - Analyse de proceteacute;dures internes en place et propositions de processus etagrave; mettre en place pour ameteacute;liorer l'efficaciteteacute; - Pilotage des installations et du deteacute;ploiement d'outils opeteacute;rationnels.
Contraintes du Poste :
Flexibiliteteacute; horaire et disponibiliteteacute;sMaeticirc;triser letrsquo;outil informatiqueTravail en transversaliteteacute; avec de nombreux services et reteacute;gies
Remarque :
la ville de Perpignan est financeteacute;e dans le cadre du programme Actee pour se doter detrsquo;une strateteacute;gie de reteacute;novationde son patrimoine etagrave; 2030,2040 et 2050 conformeteacute;ment au deteacute;cret tertiaire.Dans ce cadre, letrsquo;eteacute;conome de flux ACTEE beteacute;neteacute;ficiera detrsquo;un parcours de formation dispenseteacute; par le campus ACTEE et inteteacute;grera lereteacute;seau des eteacute;conomes de flux en vue du partage detrsquo;expeteacute;rience et de letrsquo;eteacute;change des bonnes pratiquesetnbsp;
Competeacute;tences Principales :
-Maitriser le fonctionnement d'une commune et des collectiviteteacute;s en geteacute;neteacute;ral - Maitrise de la reteacute;glementation des Marcheteacute;s Publics-Capaciteteacute; etagrave; mettre en place des indicateurs et tableaux de bords de suivi, capaciteteacute; d'analyse et de synthetegrave;se - Reteacute;daction de notes, rapports techniques etagrave; l'intention de la hieteacute;rarchie - Polyvalence et adaptabiliteteacute; pour intervenir dans des sujets et des domaines diffeteacute;rents
Competeacute;tences Speteacute;cifiques:
- Connaissance geteacute;neteacute;rales en eteacute;nergeteacute;tique et thermique du betacirc;timent, des fluides, maintenance, domotique - Capaciteteacute;s etagrave; construire, deteacute;velopper et mettre en etoelig;uvre un plan detrsquo;actions de sobrieteacute;teteacute;, un projet detrsquo;efficaciteteacute; eteacute;nergeteacute;tique - Capaciteteacute; etagrave; mettre en etoelig;uvre des outils de suivi et de performance - Animation detrsquo;une deteacute;marche de conduite de changement - Aisance avec les outils informatiques (comptables, techniques, de gestion..
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) - Faciliteteacute;s relationnelles avec la hieteacute;rarchie - Connaissance des obligations qui setrsquo;imposent aux collectiviteteacute;s en termes de gestion du patrimoine betacirc;ti - Capaciteteacute; etagrave; prendre en charge des tetacirc;ches ou missions nouvelles deteacute;leteacute;gueteacute;es par la Direction MAIRIE DE PERPIGNAN PERPIGNANOccitanie Environnement temporary
