Chef de chantier (H/F) > MANPOWER FRANCE > Joboolo FR :
Société : MANPOWER FRANCE Lieu : Plaisir
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, ManpowerFrance regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes :
CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres :
fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cÅ?ur des plus grands bassins d'emploi.
Manpower SAINT QUENTIN EN YVELINES BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef de chantier (H/F) Sur le terrain, le chef de chantier contrôle quotidiennement l'avancement et la qualité des travaux menés.
Il veille au respect des délais, à l'application des règles de sécurité, et il transmet des rapports au conducteur de travaux.
À partir des directives, des plans et des croquis transmis par ce dernier, le chef de chantier veille au bien-être des travailleurs, répartit les tâches entre les équipes et prévoit les besoins en matériels et matériaux.
Pivot du chantier, il doit posséder l'esprit d'initiative et assumer des responsabilités importantes.
Il est le relais des valeurs et du positionnement de l'entreprise sur le chantier.
Vous avez plusieurs expériences, réussies, similaires et significatives.
Vous êtes rigoureu.x.se, vous faites preuve de professionnalisme et d'anticipation.
Vous savez travailler en autonomie, mais aussi en équipe selon les chantiers.
Vous êtes issu.e d'une formation horticole/paysage (bac pro, CAP) avec une expérience de minimum 1 an ou alors hors formation horticole/paysage avec une expérience de minimum 3 ans.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap MANPOWERFRANCE Plaisir permanent Expérience souhaitée
