Souhaitez-vous réaliser des missions enrichissantes en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement médico-social ? Dans un environnement de soins spécialisé, vous fournirez des soins médicaux adaptés aux personnes en situation de handicap - Assurer le suivi des traitements médicaux prescrits et surveiller l'évolution de l'état de santé des résident(e)s - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour planifier et mettre en Å?uvre les soins personnalisés - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des dossiers médicaux et administratifs des résident(e)s Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat:
Intérim - Durée:
du 17 juillet au 04 août, en fonction de vos disponibilités.
( horaires en journée :
07:
30 - 19:
320 ou bien 08:
00 - 15:
30 ) - Salaire:
12 euros/heure minimum ( reprise à 100% de votre ancienneté de diplôme ) Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'AppelMédical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Notre client est un établissement médico-social situé à Cherbourg en Cotentin offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement de travail à taille humaine, notre établissement valorise les efforts individuels et accorde une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un cadre professionnel épanouissant et motivant.
