MédecinGénéraliste H/F - Proche de la frontière avec l'Espagne (66) Etablissement L'établissement sanitaire de 97 lits et places se compose des secteurs de soins suivants :
1.Service Court Séjour de médecine à orientation gériatrique (MCO) Secteur Médecine :
12 lits de médecine et 3 lits identifiés de soins palliatifs (court séjour).
Mission :
Prise en charge globale des patients souffrant de pathologies multiples aigà¼es et soins palliatifs.
2.Deux services moyen séjour de soins de suite et réadaptation (SSR) Soins de Suite Polyvalent :
37 lits d'hospitalisation complète et 10 places à temps partiel.
Soins de Suite spécialisés gériatriques :
20 lits d'hospitalisation complète.
Mission :
Prévention ou réduction des conséquences fonctionnelles, réadaptation et réinsertion.
3.Unité de soins de longue durée (USLD) de 15 lits.
Mission :
Accueil et accompagnement des personnes nécessitant une surveillance médicale constante, atteintes de pathologies chroniques ou polypathologies.
quipe en place L'équipe médicale, composée de 5 médecins salariés, assure des soins de qualité au sein d'une équipe pluridisciplinaire spécialisée.
Cette équipe veille au confort et au bien-être des patients tout au long de leur hospitalisation.
Les médecins incluent :
1 médecin à temps plein en Soins de Suite Polyvalent (SMR) 1 médecin à temps partiel en Gériatrie 1 médecin à temps partiel en HTP 1 médecin à temps partiel en Gériatrie 1 médecin à temps partiel Contexte du recrutement Type de contrat :
CDI temps plein (possibilité de temps partiel) Type d'exercice :
Salariat Date de début du contrat :
de que possible ou plus tard décembre 2024 Organisation des gardes/astreintes :
Les astreintes du service (week-ends et nuits de semaine) ont lieu environ une fois toutes les 6 à 7 semaines, car les médecins libéraux externes à l'établissement y participent également Missions :
laborer, avec le concours de l'équipe soignante le projet général des soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, Donner un avis sur les admissions des patients à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'établissement, Assister et animer la commission de coordination SSR polyvalent charger d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement, Collaborer avec les médecins titulaires et l'ensemble des médecins remplaçants et avec l'équipe paramédicale (Ergothérapeutes, Kinésithérapeutes, Assistantes Sociales, Neuropsychologue, Pharmaciens, préparateur en pharmacie etc.), Participations aux réunions (groupes thématiques, réunion de concertation, pluriprofessionnelle, de fonctionnement du service, comité de pilotage de l'établissement, CME etc.), Participer à la démarche de certification de l'établissement, Veiller à l'application des bonnes pratiques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins, Astreintes téléphoniques mensuelles réparties équitablement entre les médecins de l'établissement.
Rémunération :
salaire selon le profil avec reprise de l'ancienneté Astreintes Prime SEGUR Prime versée en décembre :
5% du salaire annuel brut Prime versée en mai et septembre :
1,5 salaire mensuel Avantages mis en place:
hébergement possible pour la période d'intégration, prise en charge des frais de déplacement et des ADECCOMEDICAL Crest Healthcare / nursing permanent Expérience souhaitée
