CDI temps plein - Intégrer ce cabinet, c'est rejoindre une structure indépendante à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses interventions auprès d'acteurs variés de l'économie locale ainsi que de groupes régionaux. L'environnement de travail a été conçu pour conjuguer exigence professionnelle et qualité de vie :
une organisation efficace, des équipes expérimentées et un cadre structuré propice à l'épanouissement. Le cabinet repose sur trois fondements essentiels :
- Un management de proximité favorisant la communication et l'esprit d'équipe,
- Des outils digitaux performants accompagnés d'une réelle souplesse dans l'organisation quotidienne,
- Une volonté affirmée d'accompagner chaque collaborateur dans son évolution, en tenant compte de son expérience et de son parcours.
Le poste :
Votre mission ? Dans le cadre d'un renfort managérial à la suite d'une création de poste, vous rejoignez le pôle expertise et conseil d'un cabinet composé de 13 personnes.
Véritable bras droit d'un expert-comptable, vous pilotez une team de six collaborateurs et un assistant comptable. Axé sur des clients multi sectoriels et à valeur ajoutée (TPE - PME, sociétés, holding) vous traitez avec différents interlocuteurs et contribuez pleinement à l'image de marque de votre structure.
sur des secteurs diversifiés (services, numériques, négociants, e-commerce, immobilier, tertiaire, restauration, finance). Vos principales responsabilités :
? Encadrement hiérarchique, technique et fonctionnel d'une équipe (4 à 7 personnes) ? Organisation des groupes de travail allant de la répartition des plans de travail, des portefeuilles, la gestion budgétaire et le développement ? Intervenir sur des opérations de supervision technique ? Participation à des mission de conseil en DAF externalisée et optimisation des process entreprise ? Veillez au bon déroulement des process du cabinet ? Gestion en direct de clients comptes clés et participation aux RDV de conseil ? Proposition de plans d'action correctifs ? Gestion des entrées en relation sur prospects et clients ? Apport de nouveaux clients par réseau et rayonnement productif
Profil recherché :
Et vous ? ? Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) ? Expérience confirmée de 5 ans en cabinet d'expertisecomptable dont 2 sur de l'encadrement ? Bon niveau de discours et aisance relationnelle avec les dirigeants ? Goût du travail en équipe pédagogie Pourquoi rejoindre ce cabinet ? ? Un cabinet indépendant et à taille humaine (15 personnes) avec une croissance continue depuis 3 ans ? Un environnement digitalisé et collaboratif (full dématérialisation) ? Une clientèle variée et valorisante (PME, startups, groupes et environnement international) ? Une approche sur différentes composantes de l'entreprise :
DAF / Numérisation / Analyse de performance ? Veille à une bonne répartition de la charge de travail favorisant un équilibre vie pro / Vie perso Conditions proposées à prendre en compte :
? Poste basé à Bordeaux cité mondiale ? Contrat :
CDI - Contrat Cadre ? Rémunération fixe :
45 -60 K - selon profil et expérience + prime de bilan + prime de partage de la valeur ? Télétravail :
1 jour par semaine ? ADN :
Esprit collaboratif - Modernité des process - Plaisir au travail ODASConseil, un process de recrutement lisible :
? Réception, lecture et analyse de votre candidature ? Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client ? Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir ? Présentation de votre dossier au client ? Coaching et accompagnement durant le process de recrutement Chez ODASCONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
