Au sein du Réseau des Agences et rattaché au Directeur Régional, nous recherchons un ResponsableCommercialTerritorial F/H Zone GrandePicardie.
Vos responsabilités :
- Assurer le pilotage, la coordination et l'encadrement d'une entité de managers intermédiaires, placé(s) sous votre responsabilité.
- Optimiser l’organisation des activités en vue de garantir la performance et la qualité de service dans le respect des orientations stratégiques de l'entreprise.
Contexte et spécificités :
- Animation Commerciale ZONE GRANDE PICARDIE
- Management d’une équipe de directeurs d'agence, conseillers clientèle itinérant
- Déplacements très fréquents.
Vos missions :
- Décline les orientations stratégiques de sa direction en objectifs opérationnels négociés pour son entité.
- Explique la politique générale de l’entreprise à ses collaborateurs en veillant à leur bonne compréhension.
- Définit et met en place des indicateurs de suivi et de contrôle.
- Pilote les activités de son entité ou de ses managers intermédiaires, dans une démarche d'optimisation de la performance et de la qualité de service.
- Veille à la répartition pertinente des activités, au respect des règles et des process.
- Supervise la réalisation du plan d'actions, évalue les résultats au regard des objectifs fixés et arbitre si nécessaire.
- Adapte, optimise l’organisation et les process selon les événements, les trajectoires de l'entreprise et dans une démarche d'amélioration continue.
- Construit son budget prévisionnel dans une logique d’optimisation des ressources.
Réalise la gestion administrative de son équipe (congés, absences …).
- Anticipe et évalue les besoins prévisibles en termes de compétences et de ressources et identifie les solutions pour les acquérir (recrutement, formation, etc ..
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- Conseille, oriente ses collaborateurs / ses managers, aide au développement de leurs compétences et les accompagne dans leurs souhaits d’évolution professionnelle.
- Crée et maintient, au sein de son ou de ses équipes, un climat de coopération facilitant l’adhésion, la motivation et la confiance.
- Construit et organise les coopérations interservices.
Si vous êtes recruté(e) en tant que nouveau manager du Groupe, vous bénéficierez d’une formation dédiée, certifiante, innovante, pour vous accompagner dans l’entrée en fonction, vous donner des clés pour vous aider à la bonne appropriation du poste, et ce dans la lignée de l’ambition managériale de COVEA.
Ce sera également l’occasion pour vous de partager avec un collectif de managers nouvellement arrivés dans la fonction et/ou dans le Groupe
Et si c'était vous ?
Vous disposez impérativement d'une 1ère expérience de management de plusieurs années.
Votre parcours s'est idéalement enrichi d'expériences de management à distance et/ou de prises en charge de missions / projets transverses.
A ce titre, votre capacité à porter les messages de l'entreprise et à penser Multicanal est totalement avérée.
Vous êtes orienté résultat, avez le sens de l'animation, de la communication et vous pouvez vous appuyer sur un leadership affirmé.
Vous démontrez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, d’efficacité et présentez une capacité d'adaptation certaine aux situations et aux changements.
Le suivi des plans d'action, le développement des compétences des collaborateurs ainsi que leur motivation sont pour vous des points essentiels de votre mission.
Vous saurez confier des responsabilités et déléguer en tenant compte des enjeux et des potentiels individuels.
Enfin, vous êtes capable de prendre des décisions, d'être force de proposition, de défendre vos idées de façon constructive et de réagir sans détour aux problèmes posés.
Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses
24 000 collaborateurs,
Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.
Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite :
votre talent, notre engagement !
Entreprise :
Premier assureur des agents du service public, GMF s’engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d’assurés.
GMF, ce sont des expertises et des métiers pluriels qui ont pour point commun l’attention portée aux sociétaires clients dans le respect des valeurs d’écoute, de responsabilité mutuelle et de solidarité.
Nous rejoindre, c’est faire le choix de travailler avec un employeur qui permet d'évoluer en confiance dans un environnement où les valeurs humaines sont primordiales.
Le sens de notre métier :
s’engager collectivement au service des autres.
À la GMF, l’esprit d’équipe et d’entraide font partie de notre quotidien.
Travailler chez GMF, c’est aussi faire partie d’un Groupe :
le groupe Covéa.
C’est faire partie d’un collectif de 21 000 experts, au service de leurs clients et sociétaires.
Les challenges que nous relevons au quotidien participent à renforcer notre savoir-faire. MMA Bienville60280 Autre(s) CDI 0 mois
