Foncia recrute Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute Avec déjà 600 agences et 12 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Avec un chiffre d'affaires d'1,2 milliard d'euros en 2021, notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels au niveau international, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Rejoindre Foncia (groupe Emeria), c'est :
Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière.
Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus.
Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model Travailler au cÅ?ur de la vie de tous, au plus près de ses clients Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Notre croissance constante nous conduit à renforcer l'équipe comptable de notre siège social en recrutant un ComptableFournisseurnotes de frais en CDD d'une durée de 9 mois(H/F) Au sein de la Direction Comptable (100 collaborateurs), vous serez rattaché à la Directrice Comptable Adjointe.
Dans ce cadre, vos principales missions sont :
Contrôle, validation et refus des notes de frais sur l'outil NOTILUS.
Interlocuteur privilégié des utilisateurs de NOTILUS :
vous informez nos collaborateurs sur la politique frais et répondez à leurs demandes (mail et téléphone) Traitement des litiges Mise en paiement des notes de frais via l'outil WORKDAY.
Vous demain..
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Technologies :
Apple - logiciel de gestion :
Workday Finance Outil Pack Office :
Excel Temps partiel Localisation :
Tour Aurore, 18/19, Place des reflets, 92 400 Courbevoie - Poste basé au 13, avenue Le Brun, 92 160 Antony (Croix de Berny RER B) jusqu'au T2 2024 Télétravail pour toute l'entreprise à hauteur de 3 jours de présence minimum au bureau par semaine (pour les postes le permettant) Avantages :
