Société : MANPOWER FRANCE Lieu : Neuilly-Plaisance
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, ManpowerFrance regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes :
CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres :
fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cÅ?ur des plus grands bassins d'emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Contrôleur de gestion (H/F) CDD de 3 mois à 9 mois allant vers un CDI.
HORAIRES Forfait de 218 jours de travail sur l'année, journée de solidarité incluse ; l'année de référence s'entendant du 1er janvier au 31 décembre CLOTURES MENSUELLES ET ANNUELLES - Contribuer au respect des échéances et de la bonne réalisation des clôtures mensuelles ; - Aide à la supervision mensuelle et annuelle des comptes sociaux et la clôture du bilan comptable annuel ; - Contrôle budgétaire avec commentaires ; - Identification des zones de dérapages financiers et avertissement de sa hiérarchie ; ANALYSES ET RECOMMANDATIONS - Contribuer activement au pilotage de l'entreprise par une analyse détaillée des comptes ; - Garantir la fiabilité des informations comptables, fiscales, sociales et extra comptables ; - Porter assistance aux opérationnels sur des sujets transversaux, en particulier pour leur apporter des analyses de gestion ; - Vérification de la correcte compréhension et application des règles analytiques au sein des équipes administratives et opérationnelles ; - Mise en place d'indicateurs et d'analyses sur la marge (par exemple, sur la partie transport, ?.) ; - Aide à la compréhension et à l'analyse des stocks et de ses variations ; - Mise en place d'indicateurs et d'analyses des frais généraux ; - Mise en place d'indicateurs et d'analyses de la masse salariale ; - Suivi des investissements AIDE AU PROJETS - Contribuer à la construction des étapes financières clés :
Budget d'investissements N1 (fin septembre), Atterrissage (fin octobre), Budgets d'exploitation N1 pour chacun des centres de profits (fin novembre) - Aide à la mise en place des reportings groupe mensuels et du package annuel pour l'actionnaire - Contribution aux projets de mise en place de nouveaux ERPs ou outils métiers dans un but d'analyse des chiffres - Contribution au bon fonctionnement et à l'évolution des systèmes d'informations notamment sur les logiciels métiers, ERP ; - Aide sur la mise en place de la structuration analytique qui doit permettre de répondre aux exigences de reporting Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.
Le contrôleur de Gestion pourra être amené à réaliser d'autres tâches suivant les directives de sa hiérarchie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap MANPOWERFRANCE Neuilly-Plaisance contract Expérience souhaitée
