QUI SOMMES-NOUS ?
L’activité avionique fournit divers systèmes de bord pour l’aviation :
avionique de vol, production et conversion d’électricité, multimédia de cabine et connectivité.
Son offre couvre également des solutions d’entraînement et de simulation pour les forces terrestres, aériennes et interarmées, ainsi que des systèmes d’imagerie à rayons X et des amplificateurs de puissance radiofréquences et hyperfréquences.
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Le site de Cergy (400 personnes) fournit des services de formation et produit des systèmes de formation et d’entraînement, civils et militaires :
simulateurs de pilotage et de missions pour avions, hélicoptères, véhicules, armements terrestres et énergie, pour la France et l’international.
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QUI ETES-VOUS :
De formation bac +5, vous avez une solide expérience de management des Opérations d'un Secteur/Domaine dans un contexte international ou une Expérience réussie de pilotage de programmes de développement clients, en particulier pour des clients Défense, pilotage des opérations industrielles d'une entité et une solide expérience en management (hiérarchique, transverse, mode projet…).
Vous avez déjà conduit de plan de transformation ; opérationnelle / discipline (Projet, Ingénierie, Industrie, Achats).
Vos compétences / savoir faire :
- Challenger les équipes pour servir l'atteinte des objectifs
- Influencer en management fonctionnel y compris à l'international
- Traduire la vision et la stratégie de l'organisation en des stratégies et standards opérationnels
- Anticiper les challenges complexes que l'organisation peut rencontrer dans le futur
- Faire le monitoring de la performance de l'organisation.
- Assurer l'adoption de bonnes pratiques et de retours d'expérience
- encourager la collaboration
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Vous êtes en charge de la Direction des Opérations de la BL Training & Simulation et du Domaine France, avec un double reporting au VP BL et à la VP du Domaine France.
Vous êtes membre de l'Excom de la BL et du Codir du Domaine France.
Vous êtes également membre de l'OPSCOM GBU AVS.
Vous tenez un poste à fort impact dans une BL internationale de 5 Domaines (1400p.
en France, Suisse, UK, Australie, Allemagne).
Vous exercez vos missions dans un contexte de transformation opérationnelle de la BL dans une phase de post-integration des activités de RUAG en France, Suisse et Allemagne avec pour objectif d'atteindre la compétitivité et la profitabilité visées lors de l'acquisition.
Dans ce rôle, vous êtes en charge de la définition, la mise en œuvre et le suivi de l'ensemble des standards de performance de la BL et du Domaine France, en particulier pour les offres et projets, l'industrie, les achats et la supply chain, dans l'ensemble des pays.
Vous travaillez en étroite coopération avec la Direction des Opérations de la GBU et des pays pour garantir que l'ensemble des processus opérationnels soient définis et pilotés.
En collaboration avec le VP de la BL, le Directeur de l'Ingénierie et la Directrice Financière de la BL, vous préparez le SBP Operations et êtes le garant de la mise en oeuvre du plan correspondant.
Vous pilotez les implications opérationnelles de la stratégie de la BL:
investissements, objectifs de compétitivité, initiatives stratégiques entre pays de la BL.
Les enjeux prioritaires du poste sont, pour l'ensemble de la BL et pour le Domaine France:
- Le fonctionnement optimal du modèle opérationnel interne
- La supervision et le support des offres et projets avec un objectif majeur de renforcement de l'exécution des projets.
Vous pilotez les revues de projets critiques.
- Le pilotage des opérations industrielles incl.
l'optimisation de la supply chain.
Vous validez les stratégies de partenariat et les recommandations de make/team/buy.
- Le pilotage S&OP et la maîtrise du plan de charge.
- Le management du footprint et de la vocation des sites de la BL avec un focus particulier sur la poursuite de l'integration et du développement des sites ex-RUAG.
- La supervision du déploiement des Systèmes d'Information en cohérence avec la stratégie opérationnelle
- La coordination et le suivi des plans de performance dans le but d'accroître la compétitivité, la performance opérationnelle et la satisfaction client
- Le management (hiérarchique et fonctionnel) des fonctions opérationnelles
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Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.Innovation, passion, ambition :
rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.
Voir la description des missions.
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.
Un avenir de confiance.
Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.
L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales.
Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants.
Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle.
Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés.
C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.
Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite.
C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.
Des parcours professionnels riches.
Chez Thales, nous jouons collectif.
Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire.
C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.
THALES
Cergy 95000
Management
CDI
0 mois
