Chargé de Recrutement - stage (H/F) > Stanley Black & Decker, Inc. > Joboolo FR :
Société : Stanley Black & Decker, Inc. Lieu : Ecully
Envie de challenges ? De rejoindre une équipe jeune et dynamique dans un environnement international ? Rejoins l' équipe Ressources Humaines de StanleyBlack&Decker basée à Dardilly (69), à quelques kilomètres du centre de Lyon.
ENTREPRISE Vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques emblématiques :
DEWALT, FACOM, STANLEY ou BLACK AND DECKER ? Toutes ces marques iconiques font partie de StanleyBlack & Decker, groupe américain, leader international de l'outillage.
Chez STANLEYBLACK & DECKER, nous valorisons la diversité, l'équité et l'inclusion et nous sommes fiers de créer un environnement de travail où tout le monde est le bienvenu.
Nous croyons que la diversité des expériences, des perspectives et des idées est ce qui nous permet de réussir et d'innover.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique en vue de l'entretien de recrutement, n'hésitez pas à nous le signaler.
Pour des questions complémentaires, il sera possible d'échanger avec notre Réfèrent Handicap durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en parler lors de nos premiers échanges.
Notre site web :
https:
//www.stanleyblackanddecker.com POSTE ET MISSION En tant que stagiaire Chargé(e) de Recrutement chez Stanley, Black&Decker, tu deviendras un(e) super-héros/héroà¯ne du recrutement.
Ta mission, si tu l'acceptes, comprend :
Reporter directement à notre Talent Acquisition Manager France et l'assister dans ses démarches en lien avec le recrutement Participer à la quête des meilleurs candidats sur nos différentes job boards Effectuer des préqualifications téléphoniques avec les candidats Participer au processus d'onboarding innovant de nouveaux collaborateurs :
rédaction des notes de bienvenue, réalisation de vidéos de bienvenue..
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Faire briller notre marque employeur La liste des missions n'est pas exhaustive Le stage est polyvalent et évolutif.
Tu auras l'occasion de partager tes idées et d'apporter des recommandations, sois force de propositions COMPETENCES NECESSAIRES :
Formation :
Bac 3 à Bac 5 en Ressources Humaines ou en Communication Intérêt pour le recrutement Être force de proposition, faire preuve de dynamisme, de créativité et d'autonomie Très bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) Etre à l'aise avec les nouvelles technologies (Canva, Zoom..
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) Si tu speak English very well, c'est un bonus INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Durée :
min.
6 mois/possibilité de stage alterné d'un an Localisation flexible :
Télétravail (lundi, mercredi, vendredi) /Présentiel à Dardilly (mardi et jeudi).
