Acteur clé au sein d'Astek, vous aurez la responsabilité de manager nos Talent Acquisition Officer et Talent Acquisition Specialist.
Votre rôle sera véritablement stratégique et vous participerez activement au développement de la société Vous évoluerez principalement au sein d'un environnement Life Science et interviendrez sur des sujets à forte valeur ajoutée.
Votre future équipe :
Rejoignez votre future équipe qui sera ravi de partager autour de ces enjeux Nous n'attendons plus que vous pour développer notre périmètre d'action et y insuffler encore d'avantage l'esprit d'Astek.
Votre mission si vous l'acceptez :
Acteur clef et opérationnel, vous s tructurerez et piloterez une équipe de Talent Acquisition Officers.
Pour cela, votre quotidien sera rythmé par :
Le rôle de Manager avec un accompagnement de votre équipe de recruteurs :
formation, suivi, coaching et mise en réussite Le rôle de Business Partner avec un travail stratégique en binôme avec le directeur et le support quotidien des business managers de votre périmètre Le rôle de Facilitateur du process de recrutement pour permettre aux équipes de travailler avec efficacité ; Et un rôle d'Organisateur au sein de vos équipes afin d'améliorer les méthodes de recrutement Qui êtes-vous ? Diplômé d'une école de commerce et/ou d'un cursus RH (Bac5), vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le métier du recrutement idéalement sur des profils dans la Life Science.
Vous avez également déjà managé une équipe de recruteurs.
Vous êtes pédagogue, force de proposition, agile et avez le goût du challenge au quotidien ? N'hésitez plus Le Groupe Astek :
Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l'ingénierie et du conseil en technologies, présent sur les 5 continents.
Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en Å?uvre de leur transformation digitale.
Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d'entrepreneuriat et d'innovation, et sur l'accompagnement et la montée en compétence de ses 7800 collaborateurs qui s'engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l'ingénierie des systèmes complexes.
Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde et ayant réalisé un chiffre d'affaires de 600 Mâ?¬ en 2023.
Rencontrons-nous Vous vous êtes reconnu sur l'annonce et Astek vous plaît Pour en savoir plus sur vous, Elodie, notre Senior Talent Acquisition Officer, va vous contacter.
