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Formateur - Gestion des Patients Difficiles en une journée - Freelance > Recruteur inconnu > Joboolo FR :


Lieu : Carpentras

Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises.

Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année.

Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation.
Salaire fixe :

400 euros par jour (TTC)

Frais de déplacement inclus

Nous proposons une journée d'introduction à  notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation,

Aucun frais d'entrée n'est à  prévoir par le candidat

Dates :

1 jour :

2 demiâ??journées de 13h30 à  17h00 sur le dernier trimestre octobre / novembre.

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Les objectifs pédagogiques :



À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes :






Comprendre les enjeux et les risques d'une situation de crise
Identifier les causes du conflit avec les patients
Comprendre les attentes des patients et leur présenter des solutions adéquates
Développer des compétences en communication pour apaiser les tensions
Mettre en place des processus efficaces pour résoudre les conflits avec les patients


Programme de la formation :



AVANT LA FORMATION


Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.




### Programme de Formation :

Gestion des Patients Difficiles





Matin :

Comprendre les Patients Difficiles




Exploration de la notion de patient difficile
Analyse de la nature du mécontentement des patients
Compréhension des expressions de crise chez les patients
Identification des causes sous-jacentes des conflits
Présentation du profil d'un patient difficile selon la théorie des couleurs
Discussion des enjeux et des risques liés à  une situation de crise
Examen des attentes typiques des patients en situation de conflit
Introduction aux principes de base de la communication efficace




Après-midi :

Traitement et Communication avec les Patients Difficiles




Approfondissement des techniques d'écoute active des plaintes
Méthodes pour comprendre et analyser les plaintes des patients
Stratégies pour apporter des solutions adéquates aux plaintes
Différenciation entre faits, sentiments et opinions dans le dialogue
Mise en place d'un processus structuré de résolution de conflits
Techniques de réponse orale appropriée face à  un patient difficile
Vérification de l'acceptation des solutions par le patient
Présentation du service de médiation en cas de conflit persistant




FIN DE LA FORMATION


Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.




A savoir :



Offre de mission :

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Programme :

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Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Carpentras
Freelance




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