Société : CERFRANCE centre Limousin Lieu : Limoges
Assistantgestionnaire de paie H/F MIEUX NOUS CONNAITRE Qui a dit que travailler dans un cabinet comptable était forcément ennuyeux ? Il est temps de dépoussiérer l'image de la Comptabilité Chez CERFRANCEcentreLimousin, on a des équipes pluri-disciplinaires, et c'est ce qui fait notre force On a aussi le digital dans le sang, on aime travailler en équipe et au risque de choquer certains, ça nous arrive même de faire des blagues et de rire ensemble parfois.
Avec un état d'esprit aussi sympathique, pas étonnant que nos équipes grandissent de jour en jour.
Nous sommes presque 200 aujourd'hui et nos 11 agences se mettent en quatre pour satisfaire nos clients mais aussi pour accueillir nos futur.e.s collègues.
D'ailleurs, en parlant de futur.e collègue, l'info vient de tomber :
on recherche notre nouveau/nouvelle Assistant.e gestionnaire de paie en CDD pour notre agence de Limoges.
Et si c'était vous ? VOS MISSIONS Parce que nous sommes en pleine digitalisation de nos services, nous avons à cÅ?ur d'accompagner nos clients dans ce changement.
Nous recherchons donc une personne disponible 6 mois pour renforcer notre équipe Paie dans l'assistance de nos clients sur la digitalisation et dans la gestion sociale de leur entreprise.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez un bon relationnel ? Parfait, car vous irez à la rencontre de nos clients pour leur présenter nos nouvelles prestations digitalisées (dématérialisation des bulletins de paie, coffre-fort salariés, ..
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) et les guider dans leur utilisation.
Vous viendrez également en renfort de l'équipe pour gérer les dossiers clients TPE/PME dans des secteurs d'activité variés (professions libérales, artisans, commerçants, agriculteurs, viticulteurs, ..
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).
A ce titre, vous assurerez :
-le suivi administratif lié à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié (déclaration d'embauche, contrat de travail, ..
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) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte, ..
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).
-l'établissement des bulletins de paie pour le compte de nos clients (suivi des absences, IJ, subrogation, congés, arrêts, ..
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).
-les déclarations sociales auprès des organismes sociaux (URSSAF, MSA, France Travail, retraite, prévoyance, ..
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).
Et parce que tous nos collaborateurs sont aussi nos ambassadeurs, vous serez également amené.e à contribuer à la dynamique commerciale de CerfranceCentreLimousin.
LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES ET HUMAINES SOUHAITEES Pour vous, il est impensable d'accompagner un client dans la gestion sociale de son entreprise sans en connaître son fonctionnement.
Vous êtes curieux.se et aimez découvrir de nouveaux secteurs d'activité (ça tombe bien, nos clients représentent plein de métiers différents).
Vous aimez dénouer les situations complexes ? Vous êtes à l'aise avec les chiffres ? Oui, et c'est d'ailleurs pour ça que vous avez choisi une formation orientée Paie.
Vos précédentes expériences professionnelles vous ont conforté.e dans votre orientation et vous avez même pu utiliser des logiciels comptables comme SILAE.
En assistant.e gestionnaire de paie consciencieux.se, vous vous posez les bonnes questions face à des données inhabituelles et incohérentes.
Vous vérifiez la conformité des éléments transmis en lien avec la législation sociale et n'hésitez pas à revenir vers le client si besoin.
Même si vous aimez avoir la tête dans vos dossiers (et pas la tête dans le guidon), vous aimez aussi prendre l'air (ça tombe bien, vous serez amené(e) à rencontrer nos clients pour les accompagner dans la dématérialisation de nos process).
Et parce que c'est plus sympa de venir travailler dans un environnement accueillant, vous aimez aussi partager des moments conviviaux avec vos collègues autour d'un café ou d'un déjeuner.
A Limoges, on vous attend déjà avec impatience NOS AVANTAGES En plus d'un poste très intéressant et challengeant et d'une super ambiance de travail, on a aussi plein d'avantages à vous présenter Parce que travailler c'est sympa, mais avec la possibilité de compléter sa rémunération fixe avec un variable sur objectifs, c'est encore mieux.
Vous en voulez encore ? CerfrancecentreLimousin a décidé d'aller plus loin que les obligations légales et met à votre disposition un plan d'épargne entreprise, un véhicule de service pour vos déplacements (vous l'avez compris, le permis sera indispensable), des tickets restaurants, des chèques-vacances et la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
NOUS REJOINDRE La théorie c'est bien mais la mise en pratique c'est mieux.
Chez CerfrancecentreLimousin, on vous propose une mise en pratique au cours du process de recrutement.
Ça ne vous fait pas peur et vous avez, au contraire, hâte de nous montrer ce que vous savez faire ? Alors envoyez-nous vite votre candidature.
Nous avons hâte de vous rencontrer Conformément à la réglementation en vigueur, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
