Infirmier Coordinatrice Hôpital de jour H/F > Joboolo FR :

La clinique Ambroise Paré(Toulouse 31), Groupe ELSAN, leader de l'hospitalisation privée en France
- recrute des Infirmiers/Infirmières coordinatrice Hôpital de jour et bilan (H/F) en CDI-Tempsplein. L'établissement à  taille humaine et fort de ses valeurs, propose uneprise en charge globale au travers d'une offre de soins complète tout enrespectant ses valeurs humaines et de bien vivre ensemble.

Notreambition:

Mettre les bonnes personnes au bon endroit pour développer unecollaboration efficace et durable.

Missions:

â?¢Organiser la coordination des parcours de soinsen amont de l'hospitalisation du patient

â?¢Assurer l'information, l'éducation et laprévention des risques auprès du patient à  la RAAC

â?¢Collaborer avec les différents intervenants etacteurs de l'HDJ

â?¢Effectuer un suivi mensuel de l'activité duservice

â?¢Transmettre un bilan de suivi semestriel etannuel à  la Direction

â?¢Promouvoir la démarche RAAC

â?¢Promouvoir la démarche QUALITE

â?¢Prendre connaissance auprès des secrétariats despatients programmés en HDJ (bulletin de d'hospitalisation)

â?¢Vérifier la/les annonce(s) WEB et la/lespréadmission(s)

â?¢Modifier et saisir sur Expert Santé si besoin

â?¢Programmer et organiser les RDV

â?¢Planifier les RDV sur les agendas EXPERTS

â?¢Préparer et anticiper la sortie post-chirurgie :

Domicile / SSR (application VIATRAJECTOIRE)

â?¢Appeler le patient à  J-7 & rappeler leséléments nécessaires pour cette hospitalisation

â?¢Informer sur le déroulé de la ½ journée

Avantages sociaux etautres spécificités :

·Parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants.

·Reprise d'ancienneté selon convention collective FHP.

·Valeur du point supérieur à  la grille conventionnelle

·Éléments de salaires additionnels à  la grille conventionnelle.

·Equivalent 13° mois(RAG)

·Prise en charge de la restauration à  50% par l'employeur,

·Prise en charge de la Mutuelle par l'employeur à  hauteur de 93%.

·Parking gratuit pour les salariés, sécurisé,

·Prise en charge de l'abonnement transport en communeà  hauteurde 50%.

·Aide à  la recherche de logement si besoin

·Mise en place d'un partenariat avec un réseau de crèche etsoutien scolaire

·Commission QVT:

Qualité de vie au travail

·CSE

·Diverse primes de disponibilité et heures supplémentairesvalorisées à  35%.

Organisé(e) rigoureux/se et dynamique, votre disponibilité et votre attention particulière à  l'autre, patient et entourage, feront la différence.

Pré-requis:

diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur le fichier ADELI