Notre client, acteur majeur se son secteur, recrute son Responsable Développement RessourcesHumaines.
Profil :
Rattaché au Directeur des RessourcesHumaines, vos principales missions seront :
1/ Le recrutement, l'intégration et la fidélisation des futurs talents :
- Gérer le processus de recrutement de A à Z en adéquation avec les projets de développement de l'entreprise :
o Définir les besoins en recrutement pour l'ensemble des postes (CDI, CDD, alternants, stages), o Définir la stratégie de recherche pour répondre de manière adaptée des missions de recrutement o Sourcer les candidats via les jobboards et approche directe via LinkedIn, o Piloter les prestataires externes en soutien de l'activité (cabinets de recrutement, agences d'intérim ) o Evaluer les profils sélectionnés via des entretiens candidats, o Suivre le vivier candidats - Définir, piloter et animer les parcours d'intégration des collaborateurs :
- Contribuer à définir et mettre en oeuvre la politique de rétention des talents - Contribuer à définir et déployer la marque employeur de l'entreprise 2/ La formation et le développement des compétences :
- Définir et élaborer du plan de développement des compétences en lien avec les orientations stratégiques de l'entreprise - Accompagner les managers à l'identification des besoins et à l'arbitrage des priorités - Mettre en oeuvre et suivre les différentes actions du plan dans le cadre d'une approche mixte (formations internes/externes, présentiel, distanciel ) et correspondant aux besoins (développement des compétences, mobilité/promotion, évolution managériale ) - Assurer le volet administratif de la formation (convention, dossiers de prise en charge ) - Elaborer et effectuer le suivi budgétaire (dépenses, subventions ) - Accompagner à la mise en place des parcours d'évolution 3/ Projets transverses RessourcesHumaines :
- Contribuer à la mise en place de projets transverses RH :
projets d'outils de digitalisation RH (ATS recrutement), communication RH, QVCT Entreprise :
W Hunt, marque spécialisée de W Executive, est un cabinet de recrutement et d'approche directe sur les profils de Managers, Cadres et Experts.
Nous accompagnons, recrutons et développons des talents sur des fonctions opérationnelles ou en projection sur des postes de Comité de Direction sous 3 à 5 ans.
Nos fondateurs ont tous une longue expérience internationale (Europe, Amérique et Asie) et partagent les mêmes valeurs :
l'entrepreneuriat, l'engagement auprès de nos clients, l'innovation.
Nous voulons également travailler sérieusement sans nous prendre au sérieux.
Nos Associés sont d'anciens dirigeants de cabinets internationaux et nos collaborateurs sont tous expérimentés et spécialisés.
