8 offres d'emploi Ingénieur Méthodes - Calvados |
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Lieu : Calvados - Calvados
Société : BTM Consultants
..d'organisation des flux et des postes de travail sur le site ITP SA de Ranville (Calvados,..notre client répond à un projet pour être responsable du design,..
Postuler | Plus d'offres Ingénieur Méthodes H/F
Plus d'offres - Calvados |
Lieu : Saint-Pierre-du-Mont 14450
Société : Framatome
En charge de :-Participer au développement de la culture de l’excellence opérationnelle de Framatome Arc ;-Piloter et animer la mise à en œuvre d’outils du Lean management (chantiers 5S,..
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Lieu : Caen 14000
Société : fortil group
vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes?:Piloter techniquement les dossiers d’industrialisationRédiger les gammes de fabrication,..
Postuler | Plus d'offres Ingénieur Industrialisation H/F (CDI)
Plus d'offres - Caen |
Lieu : Bayeux - Calvados
Société : CAMP DE BASE
en lien avec les équipes terrain et les fonctions support...Piloter la création et la mise à jour des supports opératoires (dont vidéos process)...
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Lieu : Caen - Calvados
Société : FONDASOL
vous conjuguez avec aisance autonomie et travail en équipe...Vous identifiez les données disponibles et les experts à solliciter pour apporter des solutions globales...
Postuler | Plus d'offres Ingénieur géotechnicien confirmé H/F
Plus d'offres - Caen |
Lieu : Calvados
Société : GF COMPANY
sens de l'écoute,..ingénieur,..volonté de convaincre,..Nous sommes une dizaine de Boosters répartis sur la France et les DOM TOM...
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Lieu : Hérouville-Saint-Clair - Calvados
Société : LTd
- Répondre aux appels d'offres publics et privés
- Étudier la faisabilité des projets
- Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels)
- Rédiger des mémoires techniques
- Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec ..
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Lieu : Condé-sur-Noireau 14110
Société : TN France
notamment sur l'absentéisme ;Gérer le suivi des formations ;Assister la RRH et le Directeur d'usine dans divers dossiers RH...
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