Société : Lynx RH Lieu : Dijon Bourgogne-Franche-Comté
Vous devez être connecté pour utiliser ces fonctionnalités Description du poste En tant queconsultante senior en recrutement, je m'appelleSophieet je suis là pour vous guider vers votre prochaine étape de carrière.À propos de nous,Lynx-RH est bien plus qu'un simple réseau d'agences de recrutement en franchises.Nous sommes des artisans de la qualité, mettant en lumière les besoins spécifiques des entreprises partenaires de la région de la Côte d'Or.Notre engagement envers la transparence se reflète dansdes offres d'emploi détaillées, car nous croyons fermement en l'importance de votre futur professionnel.Chez Lynx-RH,nous accordons une importance primordiale à la rencontre humaine.
Nos échanges débutent par un pré-entretien téléphonique, suivi d'un rendez-vous en personne dans notre agence.Autour d'un café, nous souhaitons comprendre votre personnalité et vos ambitions afin de mieux vous accompagner vers le succès, tant pour vous que pour nos précieux clients.Notre approche se distingue par un engagement personnel.
En tant que consultante spécialisée dans les fonctions support et les professions immobilières, je m'engage à être votre interlocutrice privilégiée tout au long du processus.Notre objectif est simple :
transformer vos aspirations professionnelles en une réalité épanouissante.Etes-vous séduit par notre vision ambitieuse propre à Lynx-RH ? Faites-moi confiance pour vous soutenir dans chaque étape de votre parcours professionnel.Désormais, parlons de votre prochaine opportunité :
Notre client est une agence immobilière dijonnaise en franchise, comptant une quarantaine de collaborateurs.L'esprit d'équipe est ce qui anime cette agence ! Que ce soit en gestion locative, en gestion de syndic, en transaction et location, la satisfaction clients est LA priorité !Afin de renforcer une équipe déjà en place, elle recherche son futur assistant de copropriété h/f !Sous la responsabilité du directeur d'agence, vous intégrez l'équipe de gestion de syndic en binôme avec un gestionnaire, pour la gestion d'un portefeuille d'immeubles.Car une copropriété bien gérée, c'est un copropriétaire heureux !Vous souhaitez rejoindre cette équipe par passion pour l'immobilier ? Candidatez !Vos missionsAu quotidien, vous aurez pour mission de :
Gérer l'organisation des assemblées générales :
préparation des convocations, réservation de salle, rédaction et diffusion du procès-verbal.Mettre à jour les carnets d'entretien des copropriétésÉtablir les états datés en lien avec le service comptableRestituer les informations au gestionnaire de copropriété et aux membres des conseils syndicaux et copropriétairesSaisir les demandes de devis, ordres de service, courriersDéclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriétéTenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance)Être garant de la satisfaction des clientsVous êtes issu(e) d'une formation en immobilier ou en droit ?Vous avez déjà de l'expérience sur un poste similaire ou en droit notarial ?Vous cherchez la stabilité d'un contrat à temps plein en CDI ?Le poste à pourvoir est à pourvoir dès que possible.Rémunération selon votre profil et votre expérience (entre 26000â?¬ et 32000â?¬ / an)37h50 par semaine, du lundi au vendrediMutuelle, prévoyance, tickets restaurant.Agence desservie par le tram et les bus de ville, stationnement aisé et gratuit à proximité de l'agence.Un environnement de travail de qualité dans des locaux conviviaux, une salle de pause à disposition pour vos pauses déjeuner.Pré-requisDiplôme de niveau bac +2 minimum en immobilier ou juridiqueMaîtrise de l'outil informatique et aisance sur l'utilisation de logiciels Profil recherché Excellente maîtrise de la communication à l'oral et à l'écrit.Solides connaissances immobilières et juridiques.Capacité à gérer le stress et à résoudre les conflits de manière impartiale.Sens de la rigueur, de la discrétion et de l'exemplarité.Travailler dans un environnement stimulant et varié, avec peu de routine.Informations complémentairesType de contrat :
CDITemps de travail :
Temps pleinSalaire :
26000 â?¬ - 32000 â?¬ par an Informations complémentaires Nombre de postes à pourvoir :
