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Société : CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE BORDEAUX Lieu : Pessac Nouvelle-Aquitaine
Description entreprise :
Situé dans une ville attractive, proche du bassin d'Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centrehospitalieruniversitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d'enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.
Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac.
Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.
Le Groupe Hospitalier Sud est le plus récent des trois sites hospitaliers du CHU de Bordeaux.
Il dispose de 4 implantations géographiques:
trois à Pessac:
l'hôpital Haut-Lévêque, l'hôpital Xavier Arnozan, l'EHPAD Les jardins de l'alouette ainsi que l'EHPAD de Lormont.
Description du poste :
Mission principale :
Unité pouvant accueillir jusqu'à 40 patients de plus de 75 ans, polypathologiques.
Missions spécifiques :
Accompagnement de la personne âgée dans le but de favoriser la récupération optimale des performances fonctionnelles et de la meilleure autonomie et qualité de vie, dans le respect de son projet de vie.
Participation à l'éducation thérapeutique (projet ETP s'inscrivant pleinement dans la dynamique de prise en soins de l'unité :
prévention de la chute, connaissance du médicament, projet de vie).
Points forts :
Travail en pluridisciplinarité Valorisation des soins relationnels et des soins de base Equipe médicale et paramédicale dynamique (convergence médico-soignante forte) Autonomie dans les activités, mises en valeur des compétences individuelles stabilité de l'équipe paramédicale Patients accueillis avec des polypathologies:
développement de compétences cliniques, techniques et pharmacologiques Questionnement éthique des prises en charge Accessibilité à la formation (IMS Académie, CPF, cours en interne..
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) Locaux récents et agréables:
climatisation, salle de bain dans les chambres..
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Extérieurs agréables (terrasses, jardin) Matériels multiples à disposition Equipe pluridisciplinaire:
Equipe médicale exerçant dans une démarche de convergence avec les équipes paramédicales Equipe de rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste) Psychologue clinicienne Assistante sociale Diététicienne Secrétaire médicale Auxiliaire administrative Interventions ponctuelles d'une pédicure-podologue et d'une socio-esthéticienne Horaires :
Professionnel soucieux de la personne accueillie, dynamique et volontaire pour s'inscrire dans les projets de l'unité.
Capacités à développer les compétences et capacités suivantes :
Analyse des situations de soins Prise de décisions pertinentes adaptées au patient, à sa famille, au projet de soins et aux situations d'urgence Organisation des soins rigoureuse en tenant compte du champ de compétences infirmier et aide-soignant Posture positive dans le travail d'équipe CENTREHOSPITALIERUNIVERSITAIRE DE BORDEAUX PessacNouvelle-Aquitaine Healthcare Expérience souhaitée
