Alternance - Assistant(e) Diversité et Inclusion EMEA (F/H) - Septembre 2024 > Joboolo FR :

Au sein des équipes RH de Louis Vuitton Europe, Middle East & Africa (EMEA), vous occupez un poste polyvalent.

Vos missions principales seront :

• Vous accompagnez le déploiement des engagements sociaux et sociétaux de l’entreprise.


• Vous apportez un support sur l’organisation d’initiatives favorisant la diversité, l’équité et l’inclusion, l’engagement des équipes et le bien-être des salarié(e)s.


• Vous collectez des informations de l’ensemble des pays de la Zone EMEA et consolidez les données en contribuant à la mesure des indicateurs.


• Vous participez activement à l’animation et au suivi d’actions à impact social.


• Vous contribuez à la conception et l’animation de projets, notamment au développement des partenariats associatifs, à l’insertion et au maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap.

Dans un contexte très dynamique, votre agilité sera clé pour vous adapter aux missions qui pourraient évoluer tout au long de votre expérience chez Louis Vuitton.

• Etudiant(e) en école de commerce, université ou équivalence qui s'intéresse aux sujets RSE / diversité & inclusion


• De nature organisé(e), réactive(e) et motivé(e), et fort(e) d’une première expérience en Responsabilité Sociale et Sociétale, vous recherchez une alternance riche et motivante dans un environnement multiculturel


• Votre sens du service et votre orientation client vous permettent d’obtenir des résultats rapides


• Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise dans les contacts multi-interlocuteurs


• Dans un objectif d’amélioration continue, vous êtes créatif et force de proposition.


• Bonne maîtrise du Pack Office


• Anglais courant

• Type de contrat :
  
  Alternance


• Lieu :
  
  Paris 16ème (métro Argentine)


• Durée :
  
  1 ou 2 ans

Comment s’organise le processus de recrutement chez Louis Vuitton ?

Intéressé(e) par cette offre de stage/alternance ?
Nous vous invitons à postuler, votre candidature sera alors étudiée au plus vite.

• Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l’équipe RH pour un premier échange téléphonique


• Vous pourrez ensuite être invité(e) à partager votre motivation au cours d’un entretien RH


• Enfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la meilleur(e) candidat(e) !

Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances.

Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif