Ce poste est proposé au sein de l'équipe recrutement France et sera plus particulièrement dédié au recrutement de l'emploi Jeunes dans le cadre de nos campagnes d'apprentissage, de stage, VIE et CIFRE.
Les missions proposées sont les suivantes :
Analyse et publication des offres et Sourcing,Saisir dans l'outil recrutement (talentsoft) des offres puis publication dans les joboard,Recherche de nouveaux supports de sourcing,Améliorer la communication institutionnelle en lien avec les acteurs de la communication du Groupe Pré-qualification des candidats,Sélectionner les candidats répondant aux annonces,Sélectionner les candidats sur linkedin avec les opérationnels,Rédiger une fiche de pré-qualification téléphonique (projet personnel, motivation, rémunération, niveau d'anglais, disponibilité..
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)Contacter les candidats en pré-qualification,Gestion d'un périmètre emploi jeunes (stages, apprentissage, VIE, CIFRE), pourvoir les offres, assurer les contacts, suivi des dossiers avec les opérationnels,Participation à des entretiens de recrutement, Aider à la rédaction des contrats de travail,Contribuer à la mise à jour des contrats de travail type,Contribuer au reporting et indicateurs de suivi de l'activité,Benchmark des meilleures pratiques de recrutement.Aider à la définition des indicateurs (KPI) de suivi de l'activité recrutement.Participer aux forums/écoles/ journées portes ouvertes etc L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un constructeur automobile mondial, un(e) Chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac2, Bachelor/Bac3 ou Mastère/Bac5).
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