Alternance - Assistant Formation H/F > Toulouse > Joboolo FR :

Présentation du poste

Vous serez rattaché(e) à la Responsable Formation et interviendrez sur l'ensemble du cycle de gestion de la formation professionnelle, au sein d'un environnement bienveillant, dynamique et en transformation.

Vos missions principales
Suivi administratif et budgétaire de la formation

• Gérer les documents administratifs liés à la formation :
  
  convocations, devis, conventions, feuilles de présence, relations avec l'OPCO.


• Suivre le budget formation et assurer la traçabilité des financements.

Accompagnement des salariés et supports

• Participer à l'information des collaborateurs sur leurs droits à la formation (CPF, bilan de compétences, VAE..
  
  .
  
  ).


• Contribuer à la création et à la mise à jour de supports de formation (présentations, livrets, guides..
  
  .
  
  ).

Pilotage du plan de développement des compétences

• Appuyer la Responsable Formation dans la mise en œuvre du plan de développement des compétences.


• Élaborer et tenir à jour les tableaux de bord de suivi des formations et des indicateurs de performance.

Les missions évolueront selon votre montée en compétences et les besoins du service RH.

Profil recherché

Vous êtes un(e) étudiant(e) inscrit(e) ou admissible au MBA Management des Ressources Humaines avec MBway Toulouse et vous souhaitez vous spécialiser dans la gestion de la formation professionnelle.

Compétences attendues
Savoir-être

• Sens du service et discrétion.


• Organisation, rigueur et suivi de projet.


• Esprit d'initiative et créativité.

Savoir-faire

• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).


• Bonne expression écrite et orale en français.


• Connaissances de base des dispositifs de formation et du fonctionnement des OPCO.

Infos complémentaires

Vous souhaitez acquérir une première expérience complète et professionnalisante dans la gestion de la formation au sein d'un service RH engagé ? Postulez dès maintenant et contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs !