Cécile, Consultante recrutement chez Job Link, recrute pour son client, acteur spécialisé dans la fabrication, la vente et la maintenance de moteurs de puissance :
Technico-Commercial confirmé secteur Centre H/F en CDI - Basé(e) à Tours (37) Rattaché(e) au responsable des centres de service, vous êtes en charge du suivi et du développement commercial du portefeuille de clients (utilisateurs de moteurs dans les secteurs du BTP, de l'énergie, de la manutention, de la location et du secteur agricole) de l'activité Service (pièces et moteurs de rechange) sur le secteur :
41, 37, 36, 18, 86, 87, 23, 19.
Vous aurez ainsi pour missions principales de :
développer le CA et garantir le niveau de marge/ budgets ; effectuer des actions de promotions et participer aux salons, foires et expositions ; assurer le suivi du portefeuille clients et son développement ; suivre les offres de prix des pièces et des moteurs de rechange ; négocier avec les clients finaux mais également avec quelques constructeurs ; gérer les demandes des clients en pièces et en moteurs ; travailler en collaboration avec l'équipe en place ; effectuer un reporting régulier auprès du Responsable des Centres de Service pour l'informer de l'activité, des points critiques, des besoins éventuels Rémunération selon profil et expérience :
fixe sur 13 mois prime sur objectif participation et intéressement véhicule de fonction.
Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 14 bureaux (Lille, Paris et Ile-de-France, Lyon, Marseille, Aix-en-Provence, Aubagne, Nantes, Bordeaux, Toulon et Toulouse).
Nos 80 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition :
accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins.
Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2022, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 8000 candidats et 4500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
