Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations.
Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d'experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur.
Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d'un monde plus durable et inclusif.
Vos missions :
Notre équipe de nantaise recherche une collaboratrice, un collaborateur pour une alternance à compter de septembre 2024.
Sous la responsabilité du StaffingManager, votre mission sera de maintenir une bonne employabilité des consultants de votre périmètre et d'anticiper les montées et baisses de charge en collaboration avec le Manager d'entité.
Le StaffingManager a pour missions principales de :
Contribuer au positionnement des collaborateurs sur les projets clients, en participant à la gestion des besoins et à l'affectation des ressources et en réalisant des revues de cv pour nos consultants.
Veiller au bon emploi du savoir-faire des collaborateurs au sein de l'unité et du Groupe.
Gérer les besoins de bout en bout avec le StaffingManager :
qualifier les demandes, trouver les ressources, les préparer aux entretiens, suivre le collaborateur jusqu'à son démarrage sur mission.
Prendre en charge l'animation des consultants en intermission (c'est-à -dire sans activité chez un client) :
accueil, animation, suivi, préparation aux entretiens clients.
Participer au reporting hebdomadaire :
mise à jour des données dans les outils internes, établir et suivre des KPI.
Participer aux missions suivantes :
faire évoluer les outils de reporting, créer des documents de communication interne, mettre en visibilité les sujets de positionnement à venir, animer la communauté des stagiaires et alternants du site (60 élèves).
Votre profil :
Vous préparez un diplôme Bac 5 avec une spécialisation idéalement en Commerce ou Ressources Humaines et recherchez une alternance de deux ans ou d'un an pour un démarrage en septembre/octobre 2024.
Vous êtes attiré par le monde du conseil, de l 'IT et de l' innovation technologique .
Implication et rigueur sont des qualités qui vous caractérisent.
Doté d'un bon relationnel , vos capacités de communication et de rédaction seront appréciées.
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail :
accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu :
certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE :
plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.
En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
A propos de Capgemini :
Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays.
Fort de 55 ans d'expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l'Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l'ingénierie digitale ou les plateformes.
Get The Future You Want | www.capgemini.com/fr-fr Capgemini, le futur que vous voulez Capgemini France Stage Débutant
