Société : EQUANS Lieu : Loire-Atlantique Pays de la Loire
Axima, entité d'EQUANS France, recherche son futurAlternantTechnicien d'EtudesExécution en SécuritéIncendie (H/F)Poste basé à Nantes Axima, entité d'EQUANS France, conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine duGénie Climatique, de laRéfrigérationet de laSécuritéIncendiepour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments.
Axima, c'est plus de 10 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire national et à l'international.Nos équipes d'Ingénierie recrutent de nombreux talents pour ses différentes spécialités (Ingénierie avant-vente, Ingénierie d'exécution, Efficacité Energétique, ..
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).Vos challenges à nos côtés:
Accompagné(e) par votre tuteur et intégré(e) à notre Bureau d'EtudesExécution, vous monterez progressivement en compétences sur votre futur métier.
Sous la responsabilité d'un Chargé d'Etudes, vous participerez aux études d'exécution en électricité et régulation pour nos chantiers en SécuritéIncendie (grand tertiaire, santé, industrie, marine, nucléaire..
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) en France ou à l'International.Vos missions :
Concevoir les schémas d'exécution d'installations techniques sous AutocadImplanter les éléments (Equipements, tuyauteries, ..
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) dans des maquettes 3D REVIT de bâtiments ou sur AutocadRéaliser les calculs hydrauliques de dimensionnement (pertes de charge, débits, diamètres)Elaborer des dossiers de préfabrication de tuyauterie Votre profil :
Dans le cadre de votre Bac +3 dans le domaine du Génie Climatique, Thermique et Energie, vous recherchez un contrat en alternance d'un an ?Vos atouts:
Curieux, rigoureux et réfléchit, vous souhaitez vous investir sur des projets en équipe dans un environnement technique ?Vous avez des connaissances techniques dans le dimensionnement d'installations de tuyauterie? Vous vous reconnaissez dans cette annonce? -> Votre profil nous intéresse ! EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
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