Société : Synergie Savigny sur Orge Lieu : Savigny-sur-Orge
Synergie, mettons nos énergies en commun.
Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle :
recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.
Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
RecrutementNous recrutons un chargé de recrutement F/H pour notre agence basée à Savigny sur orge.gestion administrative :
Vous serez en charge de l'accueil des candidats , inscription, gestion des appels entrants , enregistrement des données sur logiciel , recueil et contrôle des documents administratifs .
Gestion recrutement :
Organisation de sessions collectives/forum / jobdating , sourcing de candidats , mise en ligne des offres , pré qualification , entretien , synthèse entretien , mise en relation candidat / entreprise , intégration et suivi.Gestion commercial :
Contact et suivi client , développement client , fidéliser portefeuille clients;Horaires 8H30-12H / 14H-18H lundi au vendredi Contrat CDI 37H/ semaine ( 1 RTT/mois ) Démarrage début juinSalaire brut annuel 29KEUR (primes inclues ) ticket restaurant rtt 13ème mois CET prime ancienneté Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversitéRéactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité SynergieSavigny sur Orge Savigny-sur-Orge permanent Expérience souhaitée 30000â?¬ par an
