Contrôleur de Gestion Industriel (H/F) (CDI) > Joboolo FR :
Société : HUMIND Lieu : France
Poste :
Le Groupe ATLANTIC, leader européen du confort thermique depuis plus de 50 ans, poursuit sa croissance en France et à l'International, avec 13 000 collaborateurs, 31 sites industriels dont 13 en France et un CA de 3,2 milliards d'euros.
Son expertise multi produits et multi énergies (électrique, gaz, fioul, solaire, bois, aérothermie et géothermie) lui permet d'étendre constamment son savoir-faire vers les nouvelles énergies.
Les sites de Merville et Billy-Berclau (700 personnes environ) sont spécialisés dans la conception/production de pompes à chaleur et chaudières domestiques destinées à l'habitat individuel.
Pour faire face à l'évolution de ses marchés en France et à l'export et dans un souci constant de la satisfaction client, il renforce ses équipes et recrute un :
Contrôleur de GestionIndustriel H/F Vous accompagnez la direction et l'ensemble des équipes sur le terrain dans le suivi de leurs dépenses et mettez en oeuvre les procédures/méthodes de gestion pour améliorer et optimiser la performance des sites.
Pour cela vous :
- Participez et coordonnez le processus d'élaboration du budget d'investissements à 3 ans - Suivez assidument le plan d'investissements, faites des points d'étapes réguliers avec les Chefs de Projets pour les challenger - Mesurez les impacts en trésorerie sur les différentes phases d'investissements - Calculez les ROI pour justifier les dépenses et vérifiez leur réalisation post investissement - Produisez des tableaux de bord avec des indicateurs clés après analyse et synthèse des différentes données (Productivité, sécurité, rebuts, inventaires, ) - Participez aux travaux budgétaires (Effectifs, structure, couts de revient) et aux clôtures mensuelles - Participez au calcul des couts de revient des Produits finis Profil :
De formation supérieure avec une expérience d'environ 5 ans sur un poste similaire en industrie exigée, les notions d'OPEX, CAPEX, d'indicateurs de performance et de calculs de coûts directs, vous sont familières.
Aguerri aux mécanismes de comptabilité tout en ayant une expérience en contrôle de gestion, vous disposez de connaissances accrues dans les domaines industriel et financier.
Vous êtes parfaitement à l'aise avec les chiffres et les données numériques que vous traitez au travers d'outils type Excel ou équivalent.
La connaissance de l'outil SAP et la pratique de l'anglais est un plus.
Votre curiosité et votre hauteur de vue vous permettent de challenger les informations remontées et de donner du sens à vos analyses.
Votre aisance relationnelle, votre dynamisme vous donnent une bonne aptitude à embarquer vos interlocuteurs, à les faire adhérer voire à modifier les orientations.
Rejoignez le groupe ATLANTIC - Intégrez une équipe de 3 personnes avec lesquelles vous collaborez.
Vous êtes en interaction avec l'ensemble des services :
direction, production, R&D, industrialisation, achats, comptabilité - Vous contribuez au pilotage opérationnel et stratégique de l'entreprise en produisant notamment des données fiables et exhaustives qui éclairent les prises de décision Les bonnes raisons de le faire - Rejoindre un groupe qui fait progresser ses collaborateurs, qui les forme, leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission et qui offre des perspectives d'évolution - Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux - Evoluer dans un environnement riche en projets et en échanges, en bénéficiant d'une grande autonomie - S'impliquer dans un groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions décarbonées - Bénéficier d'avantages sociaux attractifs (participation, intéressement, etc.) CDI - Statut Cadre Bureau disponible sur Billy-Berclau ou Merville Création de poste Entreprise :
Depuis 2006, Humind accompagne au plus près le développement de ses clients sur leurs enjeux RH grâce à une approche personnalisée sur nos différents métiers que sont le Recrutement, la Formation, le Coaching et le Management des Talents.
