Chargé.e de Missions RH & Handicap en alternance > Néosoft > Joboolo FR :
Société : Néosoft Lieu : Rennes
Nous recherchons un.e Chargé.e de Missions RH & Handicap en alternance pour intégrer le pôle Développement RH à Rennes pour un contrat d'un ou deux ans.
Ce pôle a pour objectif le pilotage des politiques RH dans l'entreprise.
Vous aurez comme missions principales de participer à la déclinaison des stratégies et politiques RH ainsi qu'au déploiement de l'accord Handicap niveau Groupe en relation étroite avec notre référente Handicap.
Dans ce cadre, vous serez amené à :
Etablir les plans d'intégration des nouveaux salariés structure en créant des parcours personnalisés correspondant aux besoins métier.
Gérer les dossiers d'arrivée et de départ du périmètre attribué ainsi que l'administratif RH courant.
Gérer les demandes de formation du périmètre attribué :
préparer la construction du plan de formation, établir les devis de formation, optimiser les financements, organiser la logistique des sessions de formation.
Consolider, suivre et communiquer les indicateurs de l'entreprise relatifs aux données sociales :
pyramide des âges, taux de turn-over, égalité H/F, taus de junior et de sénior.
En tant que chargé.e de MissionsHandicap :
Déployer l'accord Handicap au niveau du groupe Accompagner les salariés dans la constitution de leur dossier RQTH Participer à la création des supports et outils de communication Développer et animer des relations de proximité et partenariats avec les acteurs du handicap en région Animer et contribuer aux groupes de travail internes autour de la thématique du handicap Assurer la gestion administrative, le reporting et contribuer au suivi des indicateurs de l'accord handicap Animer et aider à la mise en Å?uvre localement des engagements pris dans l'accord en lien avec les interlocuteurs internes Assurer le suivi de la formation autour des TH Compétences et savoir être :
Une appétence pour l'accompagnement des salariés La maîtrise des outils bureautiques Un goût pour le travail en équipe En formation BAC4 ou BAC5 spécialisée dans les Ressources Humaines, vous êtes doté.e de bonnes capacités d'analyse et savez vous adapter.
Vous faites preuve d'une bonne communication et d'un bon relationnel.
Vous désirez prendre part à la croissance de Néosoft en contribuant au développement de notre politique de développement RH.
Si vous vous reconnaissez au travers de cette description, n'hésitez plus à postuler à cette offre.
