Reisel Sud Ouest recherche pour son antenne Toulousaine son prochain ingénieurautomaticien.
Vous interviendrez sur cette pour l'un de nos clients intégrateur de solution industriel dans la région Toulousaine en CDI, à pourvoir dès que possible.
Vous serez sous intégrerez une équipe de plusieurs.
Vous interviendrez en tant qu'expert développement supervisions automatisme et réseaux et aurez pour missions principales les suivantes :
Programmation et paramétrage PcVue V16 en version virtualisé :
Réalisation de vue Intégration de Fichier EDE via le logiciel Siemens ABT V5.1 Mappages des données Intégration des données traité en base SQL sur serveur Virtuel Notion de réseau informatique IT :
Cybersécurité (ClearPass, Vlan, Firewall, Fortinet) Machine virtuelle Gestion de bases SQL avec SQL serveur OPC Maitrise des réseaux de communication :
TCP / IP Ethernet Bacinet IP (important avec connaissance ID Bacinet) Modbus IP Modbus RTU Chain Vous devrez aussi réaliser une synthèse de l'avancement actuel des équipe en place.
Quelles sont les conditions et avantages ? Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires Accès à la plateforme Vendredi :
plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d'intermissions afin de s'engager de manière personnelle Tickets restaurant d'un montant de 11â?¬/jour Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone Type de contrat :
CDI Date de début :
Dès que possible Lieu :
Toulouse Expérience :
4 ans Profil recherché :
Vous êtes issus d'une école d'ingénieurs, ou formation universitaire Bac 5, en automatisme ou équivalent.
Vous bénéficiez d'une expérience de 4 ans sur un poste d'automaticien.
Vous êtes reconnus pour votre relationnel et votre rigueur technique, qualités essentielles d'un bon consultant au sein de Reisel.
Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié.
Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/Rh suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N1, le process se terminera par une rencontre avec le client.
Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes.
Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde.
L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
