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BTS MHR - Management en hôtellerie restauration Alternance / Apprentissage H/F > Villebon-sur-Yvette > Joboolo FR :


Société : SDMI
Lieu : Villebon-sur-Yvette - Essonne

Alternance temps plein
- Recrutement en alternance
- Rentrée 2025
Tu veux te former tout en travaillant ?
SDMI recrute des jeunes motivé(e)s pour intégrer des formations en alternance à  partir de la rentrée septembre 2025 !

Des postes déjà  disponibles !
Grâce à  notre réseau d'entreprises partenaires, nous proposons des opportunités concrètes dans différents secteurs (services, logistique, commerce, administration').Recrutement en alternance
- Rentrée 2025

Tu veux te former tout en travaillant ?
SDMI recrute des jeunes motivé(e)s pour intégrer des formations en alternance à  partir de la rentrée septembre 2025 !

Des postes déjà  disponibles !
Grâce à  notre réseau d'entreprises partenaires, nous proposons des opportunités concrètes dans différents secteurs (services, logistique, commerce, administration').

https:

//sdmi-edu.fr/
Le poste est à  pourvoir au sein de notre entreprise partenaire.

Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.

Le poste :




-
Participer à  l'organisation et à  la gestion d'un service (cuisine, restaurant, réception, hébergement).


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Encadrer une équipe :

gestion des plannings, répartition des tâches, animation quotidienne.


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Accueillir et conseiller les clients, assurer un service de qualité et personnalisé.


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Suivre les réservations, les arrivées/départs, ou les commandes selon le service.


-
Gérer les stocks, les commandes de produits, les relations avec les fournisseurs.


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Appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.


-
Contribuer à  la gestion financière :

suivi des coûts, marges, chiffre d'affaires, rentabilité.


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Participer à  la mise en oeuvre de l'offre commerciale :

menus, prestations, événements, promotions.


-
Utiliser les logiciels professionnels liés à  la restauration ou à  l'hôtellerie.


Profil recherché :




-
Sens du service et de l'accueil
Le candidat aime rendre service, accueillir et satisfaire une clientèle variée, avec professionnalisme et courtoisie.


-
Goût pour le travail en équipe
Il sait collaborer avec différents services (cuisine, salle, réception, housekeeping?) et participer à  la bonne coordination du personnel.


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Bonne présentation et maîtrise de soi
Une tenue soignée, une attitude calme et respectueuse sont essentielles, même en période de forte affluence.


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Rigueur et sens de l'organisation
Il est capable de planifier, gérer des imprévus, suivre des procédures strictes et respecter les normes d'hygiène et de sécurité.


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Réactivité et résistance au stress
Il agit rapidement face à  un problème client ou une surcharge d'activité, tout en maintenant un haut niveau de qualité de service.


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Curiosité et intérêt pour les métiers de l'hôtellerie-restauration
Il s'intéresse aux tendances du secteur, à  la gastronomie, au tourisme, à  la gestion ou encore au développement durable.


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Aptitude au management
Il montre des qualités de leader, sait encadrer une équipe, motiver ses collègues et prendre des décisions opérationnelles.


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Maîtrise des outils professionnels
Il utilise les logiciels de gestion hôtelière ou de restauration (PMS, caisse, plan de salle, planning de réservation').


-
Compétences linguistiques
Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable, notamment en hôtellerie.

La connaissance d'autres langues est un plus.


Source :

PMEjob.fr.


SDMI
Villebon-sur-Yvette - Essonne
Services à  la personne/aux entreprises




Nouvelle recherche d'emploi BTS MHR - Management en hôtellerie restauration Alternance / Apprentissage H/F

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