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Qui sommes-nous ?
Cerballiance a la fierté d'appartenir au groupe international Cerba HealthCare, un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.

Ce que nous offrons :




Rémunération selon profil avec reprise d'ancienneté,

Titres restaurants,

CSE attractif (chèque vacances, chèque Noël),

Abonnement transports en commun remboursé à 50%,

Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70%,

Prime de participation et plan d'épargne d'entreprise.

Mobilité interne,

Offre de formation renforcée.

Informations pratiques :




Vous rejoindrez le(s) laboratoire(s) de Saintes & Royan

Début prévu le :


Dès que possible

Type de contrat :


TNS ou CDI

Acteur.rice incontournable du laboratoire, votre rôle sera majeur :




- Garantir la coordination des activités médicales et techniques.

- Réaliser et / ou contrôler les actes de biologie médicale.

- Conseiller les patients et les prescripteurs dans l'interprétation des résultats et le choix des prescriptions.

- Assurer la conformité du processus qualité sur l'ensemble des phases pr

- analytique et analytique.

- Encadrer et coordonner les équipes sur un ou plusieurs laboratoires.

- Maintenir le lien avec l'ensemble des fonctions supports.

- Accompagner et suivre un projet d'ouverture de site.

- Développer les relations avec les établissements de santé et les professionnels de santé.

- Maintenir le lien avec les autorités sanitaires et réglementaires.

En complément, vous aurez la possibilité :




- De faire partie de réseaux et de comités scientifiques internes.

- De partager et de proposer des projets innovants.

- De participer au déploiement des projets innovants et structurants au sein du Laboratoire et / ou au sein du Réseau France.

Votre profil :




Médecin ou pharmacien(ne) titulaire du DES de biologie médicale.

Savoir-être :




- Engagement et esprit d'équipe pour évoluer et s'épanouir dans une structure à taille humaine.

- Initiative et rigueur pour organiser ses tâches avec pérennité.

- Empathie et respect pour un environnement bienveillant.

Permis B requis.


Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).

Processus de recrutement :




- Etude de votre candidature par le service RH.

- Un membre de l'équipe RH vous contacte pour un premier entretien téléphonique de pré qualification.

- Un Superviseur ou un biologiste vous contacte pour un second entretien.

Cerballiance s'engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de se sentir valorisé et de s'épanouir tout en étant lui-même.

Par le terme diversité, la Société vise notamment les attributs tels que l'âge, le sexe, l'identité et l'expression de genre, l'orientation sexuelle, la langue, l'ethnicité, la nationalité, la situation familiale et matrimoniale, la religion et les convictions, l'origine sociale et économique, le statut d'ancien combattant, l'éducation, l'expérience, le handicap et toutes les autres caractéristiques propres à chaque salarié.

Cerba HealthCare, entreprise engagée dans l'expérience employé !


Label 2024 HappyIndex trainees Choose my company avec un score de 4.6 / 5.

Cerba HealthCare nommé meilleur employeur 2023 par le magazine Capital et l'Institut Statista.