Chargé de gestion des identités et des accès (F/H) > Mourmelon-le-Grand > Joboolo FR :

• Chargé de gestion des identités et des accès (F/H)

CDI (3

- 48K€) OU Freelance OU Portage salarial – Strasbourg – Télétravail 2 jours/semaine après 4 mois – Expérience de 5 ans minimum

Vous êtes passionné(e) par la sécurité des systèmes d’information et souhaitez avoir un impact direct sur la protection des accès et des données ?
Rejoignez-nous pour relever de nouveaux défis !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chargé de gestion des identités et des accès pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur des assurances.

Vous serez le garant de la protection des accès aux systèmes et aux données de l’entreprise.


Votre rôle est clé :


assurer que seules les bonnes personnes accèdent aux bonnes ressources, au bon moment et pour les bonnes raisons.

1. Gérer les habilitations et les accès :
   
   
   
   
   
   • Assurer la mise en place et le suivi des processus de création, modification et suppression des droits d’accès des utilisateurs (collaborateurs, prestataires, freelances, etc.)
   
   
   • Maintenir à jour l’annuaire des utilisateurs du SI et garantir la cohérence des données
   
   
   • Gérer les demandes d’accès, saisir les habilitations et informer les utilisateurs des évolutions
   
   
   • Veiller au respect des règles de sécurité et de conformité des accès


2. Identifier et protéger les données sensibles :
   
   
   
   
   
   • Participer à la mise en place des processus d’identification et de sécurisation des données critiques


3. Contrôler et auditer les accès :
   
   
   
   
   
   • Assurer un suivi rigoureux des comptes et des habilitations (arrivées, départs, mutations)
   
   
   • Réaliser des contrôles réguliers pour détecter et supprimer les accès obsolètes
   
   
   • Mettre en place et suivre un plan de contrôle des accès avec les équipes concernées


4. Définir et améliorer la stratégie IAM :
   
   
   
   
   
   • Collaborer avec les directions métiers pour mettre à jour les modèles de droits et les bonnes pratiques
   
   
   • Sensibiliser les utilisateurs aux enjeux de cybersécurité et aux bonnes pratiques (ex.
     
     
     limitation des rôles administrateurs)


5. Piloter la documentation et l’amélioration continue :
   
   
   
   
   
   • Maintenir à jour les référentiels (processus, politiques internes, guides utilisateurs)
   
   
   • Être force de proposition pour améliorer l’efficacité des processus IAM

• Normes et réglementations :
  
  
  Connaissance de la norme ISO 27002


• IAM & Accès :
  
  
  Bonne maîtrise des mécanismes de gestion des accès (RBAC, Active Directory est un plus)


• Automatisation & Data :
  
  
  Aisance avec VBA, Python, SQL pour automatiser et analyser les données


• Diplômé(e) d’un Bac+5 en informatique, cybersécurité ou ingénierie (école ou université)


• Expérience de 5 ans min.
  
  
  sur des missions similaires en gestion des identités et des accès

• Rigueur et méthodologie pour garantir des accès sécurisés et conformes


• Esprit d’analyse et synthèse pour identifier les failles et proposer des améliorations


• Sens pédagogique et communication pour expliquer simplement les enjeux de sécurité aux différents métiers


• Éthique et confidentialité, car la sécurité des données est au cœur de vos préoccupations

Strasbourg (67)

• Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire


• Télétravail 2 jours/semaine au bout de 4 mois


• Type de contrat:
  
  
  CDI OU Freelance OU Portage salarial

• 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%)


• Participation aux bénéfices


• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)


• Plan Epargne Entreprise


• Prime de vacances


• Avance sur salaire


• Comité Social et Economique

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !