Société : Syndicat mixte d'aménagement et de gestion du parc naturel régio Lieu : Auvergne-Rhône-Alpes
Syndicatmixte d'aménagement et de gestion du parcnaturelrégio - Notre projet
Letrsquo;eau est un eteacute;leteacute;ment transversal de la Charte du Parc de letrsquo;Aubrac.
Ce document preteacute;cise la feuille de route du territoire pour la peteacute;riode 2018-2033, que ce soit sur le suivi des milieux aquatiques (mesure 1), la preteacute;servation du bon eteacute;tat des cours - detrsquo;eau (mesure 9), la restauration des zones humides (mesure 10), le maintien des continuiteteacute;s eteacute;cologiques (mesure 13), la preteacute;servation des sites detrsquo;inteteacute;retecirc;t majeurs (mesure 12) ou encore la conciliation des usages (mesure 28).
Ainsi, depuis 2015, le Parc porte des eteacute;tudes et met en etoelig;uvre des Programmes Pluriannuels de Gestion (PPG) sur les affluents en rive gauche de la Truyetegrave;re (Betegrave;s, Remontalou, Leteacute;vandetegrave;s, Lebot, Argence, Selves etcethellip;) pour le compte de plusieurs Communauteteacute;s de communes de son territoire dans le cadre de leur competeacute;tence GEMAPI.
Depuis 2024, le Parc est eteacute;galement animateur detrsquo;un Contrat de progretegrave;s territorial dont letrsquo;objectif est la preteacute;servation des zones humides et letrsquo;adaptation de letrsquo;eteacute;levage au changement climatique.
Il porte eteacute;galement un Observatoire de letrsquo;Eau.
Vos missions
Placeteacute;(e) sous letrsquo;autoriteteacute; du responsable du petocirc;le Patrimoine naturel et travaillant en lien eteacute;troit avec les deux chargeteacute;es de mission etlaquo;etnbsp;Milieux aquatiquesetnbsp;etraquo; assurant letrsquo;ingeteacute;nierie des PPG, le/la chargeteacute;(e) de mission etlaquo;etnbsp;Eauetnbsp;etraquo; metegrave;ne les actions suivantesetnbsp;:
1/ Mise en etoelig;uvre des actions de la Charte du Parc en lien avec letrsquo;Eau
Portage ou accompagnement des porteurs de projets pour engager des eteacute;tudes ou des travaux sur le thetegrave;me de letrsquo;eau et des milieux aquatiques
Installation et animation de la commission Eau et de la confeteacute;rence Eau
Mise en reteacute;seau des acteurs de letrsquo;eau etagrave; letrsquo;eteacute;chelle de letrsquo;Aubrac
Coordination du travail des chargeteacute;es de mission etlaquo;etnbsp;milieux aquatiquesetnbsp;etraquo; Gestion de letrsquo;observatoire de letrsquo;eau
Suivi de son activiteteacute; via le logiciel EVA
2/ Animation du Contrat de progretegrave;s territorial 2024-2028 pour la preteacute;servation des zones humides et letrsquo;adaptation au changement climatique.
Gestion administrative (demandes de subvention, lien avec les partenaires financiers et les collectiviteteacute;s).
Animation de reteacute;unions (comiteteacute; de pilotage, groupe de travail etcethellip;).
Coordination des actions (inventaires, diagnostics fonctionnelsethellip;) engageteacute;es avec les partenaires techniques et financiers
Elaboration des avant-projets deteacute;tailleteacute;s des actions de restauration, suivi des entreprises et pilotage des chantiers, reteacute;ception des travaux.
Conduite detrsquo;actions detrsquo;information et de sensibilisation aupretegrave;s de publics divers (proprieteacute;taires riverains, agriculteurs, collectiviteteacute;s, acteurs socio-eteacute;conomiquesethellip;).
3/ Participation aux activiteteacute;s geteacute;neteacute;rales du Syndicat
Participation etagrave; letrsquo;eteacute;laboration des avis du Parc pour les volets concernant letrsquo;eau et les milieux aquatiques
Participation aux actions transversales animeteacute;es par les diffeteacute;rentes missions du Parc au sein du petocirc;le patrimoine naturel ou des autres petocirc;les en lien avec la ressource en eau ou les milieux aquatiques (biodiversiteteacute;, Natura 2000, foretecirc;t, climat, sensibilisation, eteacute;ducation etagrave; letrsquo;environnement et au deteacute;veloppement durable, culture, tourisme, marque valeurs parc, communicationethellip;)
Repreteacute;sentation dans les instances exteteacute;rieures (institutionnelles), aupretegrave;s des partenaires locaux (communes, socioprofessionnels, associations), au sein de comiteteacute;s techniques et de pilotage.
Participation etagrave; des manifestations grand public.
Conditions d'exercice
Poste detrsquo;ingeteacute;nieur territorial (cateteacute;gorie A) titulaire ou contractuel.
Date de prise de poste souhaiteteacute;eetnbsp;:
le 1er juillet 2025.
Reteacute;muneteacute;ration brute annuelleetnbsp;:
selon baretegrave;me de la fonction publique territoriale, adaptable selon expeteacute;rience professionnelle.
Temps plein (35h hebdomadaires / 39h avec RTT)
Lieu de travailetnbsp;:
village detrsquo;Aubrac, et pendant la fermeture des locaux pour travauxetnbsp;;
etrsaquo; Nasbinals (48) minimum 1 jour/semaine
etrsaquo; Travail dans une des antennes du Parc le reste du temps (Argences-en-Aubrac, Chaudes-Aigues, Estaing, Nasbinals, Saint-Cheteacute;ly-detrsquo;Apcher)
etrsaquo; Teteacute;leteacute;travail possible 2 jours / semaine.
Permis B et veteacute;hicule personnel indispensables.
Pour candidater
Adresser les candidatures, CV et lettre de motivation (lettre de motivation manuscrite appreteacute;cieteacute;e) etagrave; Monsieur le Preteacute;sident du Syndicatmixte detrsquo;ameteacute;nagement et de gestion du Parcnaturel reteacute;gional de letrsquo;Aubrac
Les envoyer par mail avant le dimanche 11 mai 2025.
Les entretiens se deteacute;rouleront etagrave; Nasbinals, le vendredi 23 mai 2025.
Formation requise
Formation bac +5 dans le domaine de la gestion inteteacute;greteacute;e de la ressource en eau et des milieux aquatiques et humides.
Expeteacute;rience professionnelle de 2 ou 3 ans minimum souhaiteteacute;e
Connaissances
Solides connaissances des politiques publiques, de la retegrave;glementation et des acteurs en lien avec le domaine de letrsquo;eau (milieux aquatiques et humides, eau potable, assainissement ethellip;).
Connaissance des enjeux agricoles locauxetnbsp;:
filietegrave;res bovines, pastoralisme, abreuvement du beteacute;tail, ethellip;
Connaissance des collectiviteteacute;s territoriales, des budgets et des marcheteacute;s publics.
Competeacute;tences
Gestion de projet (financietegrave;re et administrative)
Aisance reteacute;dactionnelle indispensable (documents techniques et administratifs).
Capaciteteacute;s detrsquo;animation de reteacute;union et de deteacute;marches multi-partenariales.
Capaciteteacute;s de concertation, peteacute;dagogie et communication sur les actions meneteacute;es et avec tout type de public (eteacute;lus, agriculteurs, grand publicethellip;).
Maeticirc;trise de letrsquo;outil informatiqueetnbsp;:
logiciels de bureautique et SIG (QGis).
Savoir-etecirc;tre
Autonome, organiseteacute;, motiveteacute;.
Sens du travail en eteacute;quipe.
Esprit detrsquo;initiative et adaptabiliteteacute; etagrave; la diversiteteacute; des tetacirc;ches.
Aptitude au travail sur le terrain
Disponibiliteteacute; (possible travail en soireteacute;e ou le week-end)
Syndicatmixte d'aménagement et de gestion du parcnaturelrégio Auvergne-Rhône-Alpes Environnement permanent
