Participer etagrave; la deteacute;finition du programme pluriannuel d'investissement
Preteacute;parer, suivre, contretocirc;ler et assurer le bon deteacute;roulement des eteacute;tudes et des travaux des reteacute;seaux et ouvrages sur le territoire, incluant le contact avec les riverains, les communes ou tout autre organisme susceptible d'etecirc;tre concerneteacute; par les travaux
Faire le suivi administratif et financier (incluant la reteacute;alisation et le suivi des demandes de subventions) des opeteacute;rations
Suivre l'exeteacute;cution des marcheteacute;s publics, des chantiers et la reteacute;ception des ouvrages
Organiser et suivre les marcheteacute;s d'accord-cadre Travaux et Maeticirc;trise d'etoelig;uvre en lien avec ses colletegrave;gues de travail
etEacute;laborer des cahiers des charges techniques, et faire des consultations des entreprises, analyses des offres et suivis des marcheteacute;s passeteacute;s
Assurer la Maeticirc;trise d'etoelig;uvre des projets reteacute;aliseteacute;s en interneetnbsp;:
allant du dimensionnement, aux chiffrages et plans de projets pour eteacute;tablir les dossiers de marcheteacute;s de travaux jusqu'etagrave; leur reteacute;ception
Suivre les projets globaux (zones d'activiteteacute;s par exemple) en coordination avec le service Eaux d'EBER
Animer le volet eaux pluviales de la collectiviteteacute;
Animer la prise en compte de la gestion des eaux pluviales de manietegrave;re transversale dans la collectiviteteacute;
Mener etagrave; bien, avec l'appui de la responsable du service, l'eteacute;tude de cadrage de la competeacute;tence GEPU et le zonage Eaux Pluviales ; et se positionner en reteacute;feteacute;rent(e)/animateur(trice) eaux pluviales au sein de la collectiviteteacute;
Assister les services en charge de l'instruction des demandes d'urbanisme, sur le volet pluvial
Piloter des eteacute;tudes structurantes pour le territoire
Piloter et participer aux eteacute;tudes type scheteacute;ma directeur (AEP, EU, DECI, seteacute;curisation de la ressource,..
.
), et leur appropriation comme outil guide de la politique de la collectiviteteacute;.
Conduire les eteacute;tudes de recherche d'eaux claires ou de mise en seteacute;paratif neteacute;cessaires en assainissement
Participer etagrave; l'alimentation de la base de donneteacute;es du SIG et etagrave; la mise etagrave; jour du patrimoine
Exploiter et mettre etagrave; jour les modeteacute;lisations des reteacute;seaux et systetegrave;mes (Porteau, Epanet, SWMM5)
Missions completeacute;mentaires
Rendre compte de son activiteteacute; et des avancements des opeteacute;rations
Mettre en etoelig;uvre les consignes de seteacute;curiteteacute; adapteteacute;es aux situations
etEcirc;tre force de proposition sur l'eteacute;volution des pratiques, la mise en place du projet de territoire et du PCAET
Assurer toutes autres missions lieteacute;es etagrave; la bonne activiteteacute; du service ingeteacute;nierie
Assurer toute mission ponctuelle confieteacute;e par la responsable du service ingeteacute;nierie
Dipletocirc;me Bac+5 avec minimum 5 ans d'expeteacute;rience ou minimum Bac +3 avec minimum 8 ans d'expeteacute;rience dans les domaines de l'ingeteacute;nierie des Meteacute;tiers des Eaux ou des Travaux Publics.
Une expeteacute;rience en collectiviteteacute; ou bureau d'eteacute;tudes serait un plus, ainsi que des connaissances en gestion inteteacute;greteacute;e des eaux pluviales.
Savoirs :
Connaissances
Solides connaissances en hydraulique urbaine, hydrologie, travaux publics, marcheteacute;s publics, utilisation d'un systetegrave;me d'information geteacute;ographique
Cadre technique et reteacute;glementaire de l'eau potable, de l'assainissement et de la gestion des eaux pluviales
Notions en DECI
Utilisation de divers outils informatiques
Ingeteacute;nierie de Projet
Maeticirc;trise de la conduite d'opeteacute;ration (maeticirc;trise d'ouvrage / maeticirc;trise d'etoelig;uvre)
Retegrave;gles d'attributions et de passation des marcheteacute;s, CCP et ex-loi MOP
Technique et outils de communication
Meteacute;thodes d'analyse et de diagnostic
Savoir-faire :
Diagnostiquer, dimensionner, animer, piloter, mettre en application et deteacute;ployer
Savoir-etecirc;tre :
Bon relationnel interne (travail en autonomie et en eteacute;quipe) et externe (usagers, entreprises, communes, concessionnaires,ethellip;)
Qualiteteacute;s reteacute;dactionnelles et organisationnelles (nombreux dossiers etagrave; suivre en paralletegrave;le)
Responsable du pilotage des projets
Participe activement au bon fonctionnement technique
Rigoureux(se), reteacute;actif(ive) et autonome
Capaciteteacute; de synthetegrave;se et etagrave; rendre compte etagrave; ses supeteacute;rieurs hieteacute;rarchiques
Force de proposition pour l'ameteacute;lioration continue du service et du patrimoine.
Souple et adaptable sur les conditions de travail
Deteacute;placements freteacute;quents sur le territoire
Permis B obligatoire.
Moyens mateteacute;riels du poste
Ordinateur portable
Teteacute;leteacute;phone portable
Veteacute;hicule de service sans remisage etagrave; domicile
Contraintes lieteacute;es au poste
Disponibiliteteacute; pour reteacute;unions eteacute;lus en soireteacute;e et mobilisations selon besoins de service
Astreinte de coordination
Avantages sociaux :
Plan de deteacute;placement (75% de participation aux frais d'abonnement transports)
Titres restaurant (8eteuro; de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur)
Comiteteacute; des etoelig;uvres sociales (COS38)
Mutuelle santeteacute; (participation employeur etagrave; hauteur de 50%)
Preteacute;voyance (participation employeur en fonction des options choisies)
Activiteteacute;s sportives proposeteacute;es sur le temps de la pause meteacute;ridienne
