Je recrute pour mon client Filiale d'un grand groupe et est spécialisée dans le courtage et dans la gestion de contrats d'assurance affinitaire, et qui intervient également sur la gestion des sinistres des produits mobiles et nomades un profil de :
14px;>Chef de projet sénior H/F
Le/La chef de projet senior est responsable de l’atteinte des objectifs du projet dans le respect dubudget, de la qualité et des délais impartis.
Il/elle pilote opérationnellement le projet ainsi quel’enveloppe budgétaire associée permettant son exécution.
Il/elle assure un rôle de managementfonctionnel et transverse sur son projet et est l’interlocuteur de référence pour l’ensemble duprojet.&
lt;br>Contribuer aux projets en s’assurant de l’obtention d’un résultat optimal conforme aux besoinsdes utilisateurs :
• Rédiger l’expression de besoin globale en s’assurant que cette dernière est exhaustive auregard des enjeux stratégiques de sa Direction et des besoins exprimés par les utilisateurs*,• Anticiper les dérives et les risques de ses projets et être force de proposition pour lesrésoudre,• Contrôler et mesurer l'état d'avancement du projet, notamment en termes de délais(planning),• Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie (suivi, indicateurs) et faire remonterles alertes,• Représenter la Direction aux comités de pilotage de projets transverses par délégation deson responsable.•
Garantir la mise en place du besoin en structure projet en s’appuyant sur les normes etméthodes de l’entreprise :
• Coordonner le travail des collaborateurs de son périmètre,• Réaliser et respecter le planning du projet,• Veiller au partage des bonnes pratiques.&
lt;br>Garantir la fluidité? et l’amélioration des processus et des outils a? disposition, ainsi que la réponse
aux besoins de son entité? et utilisateurs :
• Prendre en compte les besoins des utilisateurs et les traduire en expression de besoin,• Proposer une solution fonctionnelle optimale en prenant en compte les besoins collectes, lesapplicatifs existants et leurs contraintes,• Proposer l'amélioration continue de l'efficacité?,Garantir un rôle d’interlocuteur de référence pour les partenaires grands comptes :
• Gestion de la relations partenaires grands comptes• Assurer le rôle de contact principale et direct avec les partenaires
Diplômé(e) d’un Bac+5 minimum d’une école de commerce, équivalent universitairespécialisation en management de projet ou un diplôme d’ingénieur généraliste.&
lt;br>• Solides connaissances métier, fonctionnelle ou utilisateurs auxquelles le produit serattachent.&
lt;br>• Plus de 10 ans d’expérience dans la gestion de projet
• Capacité à collaborer / travail d’équipe• Être orienté(e) client• Créativité & innovation / Capacité à résoudre des problèmes• Être orienté(e) résultats• Capacité à communiquer à l’écrit et à l’oral• Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement• Capacité d’analyse• Capacité à établir et activer les réseaux• Connaissance générale de l'informatique, des principaux processus liés et du cadreréglementaire pertinent• Connaissance du marché de l'assurance et des principaux acteurs, clients, activités, produitset services
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.&
lt;br>À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.&
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LHH Recruitment Solutions
Boulogne-Billancourt 75017
Autre(s)
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0 mois
