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Cheffe / chef de projets - aménagements et infrastructures H/F > ARTELIA > Joboolo FR :


Société : ARTELIA
Lieu : Mamoudzou (97)

ARTELIA
- Description du poste
Venez rejoindre letrsquo;antenne Mayotte de notre agence Reteacute;union Oceteacute;an Indien.etnbsp;
Le site ARTELIA de la Reteacute;union / Mayotte est composeteacute; de plus de 40 personnes.

Il intervient dans letrsquo;ameteacute;nagement durable des territoires, dans letrsquo;environnement, les transports, letrsquo;hydraulique urbaine et fluviale, aussi bien en eteacute;tudes amont quetrsquo;en maeticirc;trise detrsquo;etoelig;uvre.
Leader de letrsquo;ingeteacute;nierie indeteacute;pendante, ARTELIA intervient sur de nombreux projets de transports en commun (RRTG, teteacute;leteacute;pheteacute;rique urbain de Saint-Denis, BHNS BAOBAB, etc.), detrsquo;Ameteacute;nagement urbain (ANRU, ZAC, ECOCITE etc.), de letrsquo;Hydraulique urbaine et fluviale (Irrigation MEREN, projet ILO, stations de traitement eaux useteacute;es et eau potable, ethellip;) et detrsquo;Environnement (NRL, dossiers reteacute;glementaires, etc.).
Pour accompagner le deteacute;veloppement de notre antenne de Mayotte, nous recherchonsetnbsp;un(e) Ingeteacute;nieur(e) Chef(e) de Projets expeteacute;rimenteteacute;(e) en ameteacute;nagements et infrastructures.
Venez partager avec nous votre passion du meteacute;tier, votre enthousiasme, votre engagement dans la reteacute;ussite des projets, au sein detrsquo;une eteacute;quipe dynamique et conviviale.etnbsp;
En ce sens, vous prendrez en charge :



Le pilotage detrsquo;un portefeuille de missions avec des clients publics et priveteacute;s (gestion commerciale, technique, contractuelle,)
Le montage des candidatures et des offres
La production et l'organisation de la production sur les missions, avec le soutien des eteacute;quipes baseteacute;es etagrave; la Reteacute;union
Qualifications
De formation Bac+5 , vous disposez detrsquo;une expeteacute;rience reteacute;ussie de 8 etagrave; 10 ans minimum en Bureau detrsquo;eteacute;tudes.
Vous avez deteacute;jetagrave; travailleteacute; sur des projets dans les domaines suivants :

ameteacute;nagements urbains, VRD, infrastructures, routes, reteacute;seaux hydrauliques, ouvrages.Vous disposez detrsquo;une bonne culture geteacute;neteacute;rale relative aux meteacute;tiers de letrsquo;ingeteacute;nierie, detrsquo;une bonne connaissance des acteurs en preteacute;sence.
Votre autonomie, votre rigueur, ainsi que votre curiositeteacute;, esprit d'eteacute;quipe et d'ouverture seront des atouts pour reteacute;ussir etagrave; ce poste.
Des deteacute;placements sont etagrave; preteacute;voir entre Mayotte et La Reteacute;union.
Une expeteacute;rience dans les DOM/TOM serait un plus.

Informations suppleteacute;mentaires

Notre contrat social
Rejoindre ARTELIA, cetrsquo;est grandir ensemble en toute simpliciteteacute; !
Chaque collaborateur est essentiel, raison pour laquelle il est associeteacute; etagrave; letrsquo;avenir et au deteacute;veloppement du Groupe.

Notre richesse et notre singulariteteacute;, cetrsquo;est notre capaciteteacute; etagrave; vous offrir :



Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversiteteacute; etamp; inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualiteteacute;, Fondation Artelia)
Une organisation du travail modulable (teteacute;leteacute;travail, RTT, temps partiel choisi)
Une politique de partage des reteacute;sultats (inteteacute;ressement et participation avec abondement, actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans)
Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et une volonteteacute; detrsquo;accompagner les challenges professionnels (politique formation individualiseteacute;e, parcours meteacute;tiers, innovation, mobiliteteacute;)

Notre process de recrutement :


Mieux se connaeticirc;tre pour se choisir, cetrsquo;est ce que nous vous proposons lors des 3 eteacute;tapes de notre processus de recrutement :



Echange teteacute;leteacute;phonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
Entretien avec un recruteur :

letrsquo;objectif est de vous preteacute;senter notre groupe, les perspectives de carrietegrave;re, les contours du poste envisageteacute;, et surtout comprendre qui vous etecirc;tes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel
Entretien avec un manager opeteacute;rationnel :

il vous preteacute;sentera plus en deteacute;tail les missions, ce quetrsquo;il attend de vous, le mode de fonctionnement de letrsquo;eteacute;quipe, les projets.

Si cetrsquo;est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future eteacute;quipe autour detrsquo;un cafeteacute; ou lors detrsquo;un deteacute;jeuner
Artelia setrsquo;engage en faveur de la diversiteteacute; et de letrsquo;inclusion, depuis plus de 10 ans :

faire de la diffeteacute;rence une force au service du collectif.

En matietegrave;re de recrutement, cela passe par une attention speteacute;cifique accordeteacute;e etagrave; toutes les candidatures.
Pour faciliter la lecture, letrsquo;eteacute;criture inclusive netrsquo;est pas utiliseteacute;e dans le corps de cette annonce, les termes employeteacute;s au masculin se reteacute;fetegrave;rent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
ARTELIA
Mamoudzou (97)
Environnement
permanent




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