Lieu :
Vouziers et Saint Menehould
- déplacements à prévoir sur le secteur (agences de Châlons et de Vitry)
Type de contrat :
CDI
Date de démarrage :
mars 2025
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Envie de donner du sens à vos compétences ?
justify>Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.&
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justify>Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire.
Notre raison d'être fait écho en vous ?
Rejoignez-nous et venez écrire votre belle histoire à nos côtés !
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justify>Assureur responsable et de proximité, nous accompagnons nos sociétaires dans chaque moment de leur vie et de leurs projets.
Nos conseillers proposent des solutions allant de la complémentaire santé à la prévoyance en passant par l'assurance IARD, produits d’épargne et de financement. &
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justify>Groupama NORD EST c’est 1200 collaborateurs engagés au service de nos 284 000 sociétaires et présents sur 6 départements (Nord – Pas-de-Calais – Aisne – Marne – Ardennes – Aube). &
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justify>Nous recrutons notre futur Conseiller Commercial du marché des Particuliers pour nos agences de Vouziers et Châlons-en-Champagne.&
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Devenir conseiller, c’est rejoindre une équipe composée de 9 collaborateurs, managée par Adrien BERKOVITCH. &
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justify>Vous vous demandez comment s’organise votre quotidien ?
justify>Vous développez, suivez et saturez votre propre portefeuille de clients-sociétaires en générant 15 à 20 RDV par semaine. &
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justify>Dans un esprit de conquête, vous vous démarquez par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations :
recommandation, réseaux sociaux, événements et salons (etc.). &
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justify>Agile et collaboratif, vous travaillez en synergie avec l’ensemble des fonctions de l’Entreprise. &
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justify>Vous rayonnez sur votre territoire en participant activement à la vie locale ce qui vous permet de créer des opportunités et de générer votre activité. &
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Notre mot d’ordre, la conquête, la satisfaction et la fidélisation de nos clients-sociétaires !
justify>Ce que nous recherchons ?
justify>Au-delà de votre parcours, c'est votre intelligence relationnelle, votre bienveillance, votre enthousiasme et votre recherche de la performance qui feront la différence. &
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Pour y arriver, pas d’inquiétude.
Que vous veniez de l’assurance ou pas, vous bénéficierez d’un accompagnement sur le terrain et d’une formation complète à nos produits et outils. &
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justify>Ce qu’on vous propose ?
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- Poste aux 36 heures hebdomadaires, avec 8 jours de RTT.&
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- Une rémunération fixe à partir de 27 000€ sur 13 mois + un variable non plafonné
- De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération :
Intéressement – Tickets restaurants – Prime d’ancienneté
- Mutuelle d’Entreprise et contrat prévoyance
- CSE – Plan d’épargne Entreprise et PERCO – CET – 30% sur les contrats d’assurance
- Politique parentale avantageuse
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justify>Toujours envie d’écrire cette belle histoire et vous vous demandez comment nous rejoindre ?
C’est très simple, n’attendez plus et postulez. &
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justify>Notre process de recrutement ?
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- Une pr
- qualification téléphonique pour recueillir nos attentes respectives.&
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- Un entretien RH associé à un test de personnalité. &
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- Un entretien avec votre futur manager.&
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justify>Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. &
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