Société : SEDE ENVIRONNEMENT Lieu : Arras (62) Île-de-France
SEDEENVIRONNEMENT - Chez Veolia Agriculture, nous avons la chance de travailler sur le marché porteur et vertueux de lÂ?économie circulaire.
Nous relevons chaque jour de nouveaux challenges au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs dans les domaines de :
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- la transformation et lavalorisation de sous-produits organiques et minéraux(compostage,épandage, méthanisation..
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- la commercialisation de produits issus de lÂ?économie circulaire(compost, protéines animales, engrais organiques..
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Notre réseau dÂ?agences, nos centres de traitements, nos usines nous permettent dÂ?être présents sur lÂ?ensemble du territoire français pour travailler à proximité de nos clients.
Avec près de 600 collaborateurs répartis sur le territoire national, nos entreprises restent à taille humaine et nous sommes fiers dÂ?appartenir augroupe VEOLIA.
Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources.
Présent sur les cinq continents avec 220Â 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne.
Le service HSS de Véolia Agriculture recherche en CDI son ou sa  :
 ResponsableHygièneSanté et Sécurité (H/F/X).
Localisation géographique :
Arras(62) - Périmètre France entière
En tant que responsable HSS, vous avez pour mission de veillerà la prévention des accidents, des maladies professionnelles et des risques pour la santé pour lÂ?ensemble des salariés.
Vous êtes responsable de l'élaboration et de la mise en Â?uvre des politiques et procédures liées à l'hygiène, à la santé et à la sécurité au travail en lien direct avec la Direction Prévention SantéSécurité du groupe Veolia.
Avec une équipe de 3 personnes et un réseau de Correspondant Sécurité locaux ,vos principales missions sont les suivantes:
 Expertise
Déployer les directives du groupe Veolia en matière de prévention des risquesÂ
Participer et contribuer aux projets transverses et aux groupes de travail organisés par la Direction prévention SantéSécuritéFrance
Définir et mettre en Â?uvre la politique de prévention de la santé et sécurité (personnels, matériels, conditions de travail, prévention des risques d'incidents/accidents et de maladies) pour lÂ?ensemble des sociétés du périmètre
Suivre la réglementation dans le domaine de la protection de la santé et de la sécurité (évaluation des risques aux postes de travail, intégration des facteurs de pénibilité, exposition aux agents chimiques dangereux, risques incendie, EPI/EPC,..
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Etre le garant du respect des obligations imposées par la législation sur les accidents de travail/accidents bénins et du respect des procédures internes en la matière en lien avec le service RHÂ
Elaborer et mettre à jour les documents sécurité (évaluations des risques, plans dÂ?actions, livrets sécurité, règles fondamentales, plan de prévention, accueil Sécurité, analyse et suivi des accidents/presqu'accidents, causerie hygiènesécurité,..
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Assurer la communication ascendante et descendante et la diffusion des retours dÂ?expérience, assurer le reporting (TF,TG,TP) et notamment des accidents du travail et garantir leur bonne analyse Management
Accompagner le CODIR et la ligne managériale dans lÂ?évaluation et la prévention des risques santésécurité, le traitement des situations à risques, et le développement de la culture sécurité
Piloter et participer au coaching de la ligne managériale en vue dÂ?améliorer leur leadership sécurité
Animer le réseau des correspondants sécurité (COSEC) en régions.
Vous devrez entretenir des relations étroites avec ces correspondants, les former aux bonnes pratiques en matière dÂ?hygiène, de santé et de sécurité, et les accompagner dans la mise en place des mesures préventivesÂ
Assurer le développement de la montée en compétences des collaborateurs en matière de PSS en en lien étroit avec la DRH
Assister et conseiller les régions sur les sensibilisations sur la prévention des risques et les interventions en cas d'incidents/accidents (SST, ESI, formations électriques, CACES, EPI, ARI,..
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Participer et animer les instances sociales sur les sujets HSS (CSSCT central; CSE).
Organiser les astreintes sécurité
Compétences techniquesDe formation BAC+5 spécialisée en HygièneSanté et Sécurité ; vous justifiez dÂ?une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire Maîtrise de l'environnement technique et réglementaire
Connaissance des process industriels
Approche opérationnelle et efficiente
Aptitudes Professionnelles :
Management dÂ?équipe
Communication
Leadership
Esprit dÂ?analyse et dÂ?initiative
Informations supplémentaires
Poste cadre / Forfait jours (206 jours/an) 13ème mois, primes individuelles, participation et intéressement Tickets restaurant Télétravail partiel possible Plan Epargne Groupe
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia sÂ?engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Engagé en faveur de lÂ?égalité des chances,SEDEEnvironnementétudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. SEDEENVIRONNEMENT Arras(62)Île-de-France Environnement permanent
