VOS MISSIONSVous collaborerez avec les différents experts (marketing, développeurs, technique, UX designer) afin de définir la stratégie, de la conception jusqu'au lancement du produit.Vous serez notamment chargé(e) de :
Définir et concevoir le produit :
Identification des problématiques et des besoins, benchmark concurrentiel, priorisation et spécification des besoins utilisateurs, définition du MVPDéfinir une roadmap orientée résultats/ROI, data oriented (analytics web / indicateurs de performance…) pour développer le produit et ses fonctionnalitésConcevoir un parcours :
Processus de design thinking /Discovery / Persona / Customer Journey /sprint design / prototypageRédiger des User Stories selon les exigences métier et les attentes clientsAlimenter le backlog du produit :
hiérarchisation des fonctionnalités à développerRéaliser des User Tests :
savoir faire les ajustements nécessairesCommuniquer cette vision à l'équipe de développement agileTravailler en étroite collaboration avec les experts métiersParticiper de manière active aux rituels agiles (rétrospective, démo, grooming, sprint planning, etc.)Vous participerez au développement interne du cabinet en collaborant avec d’autres shifters à la rédaction de publications sur des sujets sectoriels ou métiers et en participant aux entretiens de recrutement auprès des managers.VOTRE PARCOURSVous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 en école de commerce ou d’ingénieurVous avez 5 ans d'expérience minimum post diplôme sur un poste similaire, tout secteur confonduVous maîtrisez les méthodologies et framework Agile (Scrum, Safe…) et savez effectuer une veille constante sur les meilleures pratiquesVous avez participé à des lancements de produits, de services ou des projets digitaux d’envergure avec des réalisations concrètes dont vous pouvez parler avec aisanceVous avez déjà travaillé auprès ou pour des Directions Business (Marketing, Distribution, Relation Client, etc.) et/ou des Directions GénéralesVous êtes à la recherche de nouvelles opportunités de développement et d’épanouissement personnel, au cœur de problématiques business et digitalesLa maîtrise de l'anglais est un plusNOTRE CABINETThinkmarket, un accélérateur de transformations business à la pointe de l'innovation conseilCréé en 2011, Thinkmarket est un cabinet de conseil en business management réunissant 80 consultants.Nous avons réalisé plus de 600 missions dans 13 secteurs d’activité.Notre spécialité :
le Business Shift, soit l'accompagnement des entreprises dans leurs transformations business stratégiques et opérationnelles.Nous rapprochons stratégie et opérationnel, en agissant comme partenaire de nos clients, plutôt que simple prestataire.Nos équipes interviennent auprès des Directions Générales et Directions Métiers (marketing, relation client, distribution & vente, e-commerce, digital, innovation…), principalement auprès de grands comptes.Label Happy@Work chaque année depuis 2017, avec une note de 4,5/5, et médaille d’or EcoVadis pour nos engagements RSE.Thinkmarket est un cabinet indépendant, dirigé par 6 associés passionnés.VOS AVANTAGESUne localisation en plein cœur de Paris, près de Saint-LazareUne politique de télétravail souple (90 jours par an à utiliser librement)Un manager de carrière dédié pour un suivi de carrière personnaliséUn accès à des formations internes chaque mois dispensées par nos ExpertsUn plan de formations externes qui permet de former et certifier chaque année 75% de nos collaborateursUne mutuelle prise en charge à hauteur de 70€ par moisUne carte titres-resto SWILEDes supers moments de vie en équipe autour de soirées mensuelles et séminaire.Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page thinkmarket.FrVOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT EN 3 TEMPS Un premier échange téléphonique d’une vingtaine de minutes avec un Talent Acquisition SpecialistUn entretien en visio avec un Directeur de pôle sectoriel & associéUn entretien en présentiel avec un Manager d'expertise ProduitJOIN THE SHIFT ! N’hésitez pas à nous retrouver sur Welcome To The Jungle pour consulter nos minutes du Shifter, ou sur notre page Instagram @thinkmarket_ ! INCLUSION ET DIVERSITÉ Thinkmarket s'engage à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi et considérera les candidats quels que soient leur sexe, leur orientation sexuelle, leur âge, leur origine, leur état civil, leur handicap ou toute autre caractéristique protégée. Thinkmarket Paris92210 Autre(s) VIE 0 mois
