Consultant(e) SuccessFactors - Employee Central H/F) > Joboolo FR :
Société : IRH by ACT-ON GROUP Lieu : Colombes
Fondé en Mars 2016, IRH est un cabinet de conseil généraliste en AMOA RH et SIRH.
Nous accompagnons les métiers de la fonction RH dans leurs réflexions et leurs projets.
IRH se distingue par sa double compétence associant la connaissance des métiers de la fonction RH et la connaissance des nouvelles technologies dans le but de proposer aux entreprises une approche globale de Conseil en Organisation et en Système d'Information.
Le cabinet compte une trentaine de salariés et notre objectif est d'arriver à 50 consultants à horizon 2025.
En 2021, IRH rejoint ACT-ON GROUP, cabinet de conseil indépendant en SI & RH, qui compte aujourd'hui plus de 1 000 références clients.
Leader sur son secteur depuis plus de 20 ans, ses activités couvrent l'ensemble de la chaîne « Human-Tech » dans l'entreprise.
Vos missions Avide de bonne humeur et de challenges, IRH recherche un(e) nouvel(le) consultant(e) EmployeeCentral / Core HR (RQTH possible) qui saura valoriser nos offres.
Vous devrez :
Mettre votre expertise au service de nos clients :
En conduisant des missions de conseil RH / SIRH auprès de clients grands comptes (études d'opportunités, d'impacts, de cadrage) En pilotant des missions d'AMOA chez les clients (audit, pilotage, conduite du changement) En se positionnant comme Responsable de Projet sur des projets nationaux et internationaux Utiliser vos forces pour participer à la réussite et à la croissance du Cabinet :
En intensifiant les relations-clients existantes et en prospectant de nouvelles opportunités Votre profil Vous avez 3 années d'expérience minimum dans la fonction RH/SIRH avec au moins un beau projet SIRH à votre actif.
Un ou plusieurs domaines d'expertise métier forts (Talent Management, Organisation, GPEC, Recrutement, Paie, GTA..
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) sont un plus.
Vous avez une expérience en gestion de projet solide et une réelle capacité à embarquer une équipe.
Vous avez un niveau d'anglais courant (nécessaire pour nos projets internationaux).
Vous possédez des connaissances d'un outil SIRH (SuccessFactors, SAP HR, Talentsoft ou d'autres outils SIRH/Talent Management) et vous démontrez une réelle appétence pour la dimension SIRH.
Vous êtes doté(e) d'une excellente communication verbale et écrite.
Vous êtes capable d'interagir avec des interlocuteurs issus de différentes cultures et formations.
Vous êtes curieux(euse), créatif(ive), rigoureux(euse) et vous avez le goût d'entreprendre.
Vous êtes prêt(e) à voyager si vos missions vous le demandent.
Pourquoi rejoindre IRH ? Notre projet d'entreprise est prometteur et ambitieux Une start-up, c'est sympa, ça va vite et votre travail a un impact direct sur le business IRH fait partie d'ACT-ON GROUP, cabinet de conseil indépendant en SI & RH et dispose donc d'un appui solide pour continuer son fort développement.
Vous intégrez une société jeune et dynamique, dotée d'un très bon état d'esprit et de valeurs fortes (engagement, collectif, focus client, plaisir, travail, respect, fun..
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) Nous vous proposons un CDI et un package attractif (Mutuelle, Tickets-restaurants, RTT, matériel Apple, télétravail, formation aux outils, etc.) Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, n'hésitez pas à prendre contact avec nous Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
IRH by ACT-ON GROUP Colombes CDI Expérience souhaitée
