CDD 6 mois - Directrice/directeur de projets stratégiques F/H > Caisse des Dépôts et Consignations > Joboolo FR :
Société : Caisse des Dépôts et Consignations Lieu : Paris
Missions et activités principales Le pôle Stratégie et Transformation a pour mission d'impulser, piloter et animer la stratégie de la Banque des Territoires.
Il est rattaché au Département du digital qui impulse la transversalité (stratégie, marketing, innovation) au sein de la Banque des Territoires.
Rattachée/rattaché hiérarchiquement à la Responsable du pôle , vous interviendrez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, généralement avec l'appui de stagiaires pour réaliser les missions suivantes :
Contribuer à impulser les stratégies sectorielles et projets transverses de la Banque des Territoires sur ses marchés Collaborer avec les métiers (direction de l'investissement, direction des prêts, direction des clientèles bancaires) et la direction du réseau pour l'impulsion et la co-construction de leur stratégie .
Vous aurez un rôle de business partner privilégié à l'égard de ces acteurs notamment sur les champs d'intervention que vous serez amenée/amené à suivre plus particulièrement parmi les 12 champs d'intervention de la Banque des Territoires.
A ce titre, vous contribuerez au cadrage de stratégies sectorielles comme de projetsstratégiques transversaux pouvant inclure :
La réalisation et/ou la conduite d'études, de veilles sectorielles et travaux préliminaires à la définition ou l'ajustement d'une stratégie, La constitution et l'animation de groupes de travail sectoriels transverses au sein de la Banque des Territoires (mesures phares, sujets prospectifs, ) en synergie avec les instances existantes, La contribution et/ou la conduite de réflexion stratégiques ad hoc, en appui aux métiers de la Banque des Territoires (changements stratégiques, révision de doctrines d'intervention, réalignement à la stratégie, création de nouveaux business, etc.), L'appui à la mise en projet permettant la mise en Å?uvre opérationnelle des orientations stratégiques et de transformation.
L'impulsion de la stratégie se traduit notamment par l'élaboration d'un plan stratégique quinquennal , puis sur la conduite d'études stratégiques et/ou prospectives pour enrichir la vision collective des enjeux à venir.
Contribuer au pilotage stratégique, financier et extra-financier de la Banque des Territoires En lien avec la Responsable du pilotage stratégique, directrice adjointe du pôle Stratégie et Transformation, vous contribuerez au pilotage stratégique au travers :
La rédaction du bilan annuel du plan stratégique et de transformation, notamment sur les champs d'intervention que vous suivrez, Le pilotage et l'amélioration continue des outils de pilotage stratégique de l'équipe (analyses des chaines de valeurs et positionnement stratégiques, outils d'études de marché, dataviz Pilotage stratégique, ).
Ce pilotage stratégique se traduit notamment par la préparation des comex Banque des Territoires dédiés au pilotage stratégique, avec un point d'avancement financier et extra financier trimestriel chiffré, ainsi que par la mise à jour au fil de l'eau d'un document interne partagé à tous les collaborateurs de la Banque des Territoires Nos interventions et priorités stratégiques .
Contribuer à animer le dialogue stratégique, en suivant l'exécution de la stratégie à horizon 2028 de la Banque des Territoires En étroite collaboration avec les autres équipes transverses (marketing et expérience client, suivi financier et extrafinancier, écosystème et innovation), les directions métiers et la direction du réseau, vous serez responsable de l'animation du dialogue stratégique, particulièrement sur les champs d'intervention qui vous seront attribués.
Cette animation s'incarne notamment au travers de :
La préparation des focus en Comex Banque des Territoires sur les mesures phares que vous suivrez particulièrement (incluant le suivi des indicateurs) - parmi les 16 mesures phares définies dans la stratégie à horizon 2028.
Les focus comex ont pour objectif de donner de la visibilité sur l'avancement stratégique et opérationnel des priorités stratégiques de la Banque des Territoires, expliquer les tendances et apporter une vision prospective sur ces sujets.
La contribution à la présentation, la diffusion et la valorisation de la stratégie lors d'événements ou communautés internes (notamment Vision Groupe) comme externes, La consolidation de la vision et du positionnement de la Banque des Territoires sur un marché, au travers l'animation d'ateliers transverses autour de l'outil chaînes de valeur.
Profil attendu Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous disposez d'une expérience de 5 à 8 ans dans le conseil en stratégie des organisations ou au sein de directions de la stratégie de grandes organisations, avec une connaissance des politiques publiques.
Connaissances Vous disposez d'une très bonne maîtrise de la conduite de projets complexes, démontrée notamment au travers :
Une expérience conséquente dans le domaine du conseil en stratégie ou en management/organisation Une expérience opérationnelle dans la conduite de projets dans un environnement de Direction Générale Sont considérés comme des atouts supplémentaires :
Une bonne connaissance des secteurs d'intervention de la Banque des Territoires et des politiques publiques associées Une expérience démontrée dans la gestion de projets complexes et l'aide à la décision de Direction Générale Compétences Excellent esprit d'analyse, synthèse et rigueur, démontré à travers des projets réalisés Excellentes capacités analytiques, de modélisation, de mise en perspective Excellente capacité de présentation orale Excellentes capacités rédactionnelles Maîtrise des techniques et concepts stratégiques et/ou de prospectives, de conduite de projet (animation de groupe de travail, réflexion collective, co-construction de documents) Bonne connaissance des techniques de conduite du changement Savoir-être Sens développé du travail transversal et collaboratif Excellente capacité d'adaptation, souplesse et bonne maitrise de soi Excellente capacité à mobiliser et à mettre en perspective Capacité de travail avérée et forte motivation, réactivité Capacité à interagir avec les dirigeants Conditions de travail Poste à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité Localisation :
Paris 13e Caisse des Dépôts et Consignations Paris Accounting / Finance CDD Expérience souhaitée
