Directeur des Ressources Humaines H/F > Joboolo FR :
Lieu : Martinique
Rattaché à la Direction générale, vous définissez avec elle la stratégie RH afin de la piloter et d'en suivre sa réalisation.
Vous orientez et accompagnez la stratégie sociale et humaine de la structure.
Vous êtes responsable de la gestion administrative du personnel, de la politique du développement des ressourceshumaines, ainsi que de la gestion des relations sociales.
Vous êtes force de propositions en matière d'organisation du service RH et d'accompagnement des équipes.
Les principales missions :
Définition de la stratégie et de la politique RH - Définir la stratégie RH et la faire valider par la direction générale - Décliner la stratégie en fixant des objectifs généraux et spécifiques - Représenter la direction sur l'ensemble des sujets RH - Négocier avec les instances représentatives du personnel Encadrement des équipes - Encadrer le service RH - Superviser le suivi administratif du personnel - Impulser et assurer le pilotage les projets RH transverses, - Être un conseil et support auprès de la direction et de l'encadrement Gestion des emplois, des effectifs et des compétences - Piloter la politique de recrutement - Anticiper les évolutions des métiers et des compétences - Définir les orientations du plan de développement des compétences - Définir et piloter le dispositif d'évaluation Pilotage et animation du dialogue social - Définir les termes ou modalités du dialogue social - Prévenir et régler les litiges Elaboration et suivi de la masse salariale - Piloter et contrôler la masse salariale - Contrôler la gestion et les engagements de dépense - Intégrer les contraintes financières dans la mise e Å?uvre de la politique RH Martinique CDI
