DIRECTEUR D'UNE ASSOCIATION TUTELAIRE (H/F) > Joboolo FR :
Société : ALEFPA Lieu : Lille
Notre association compte environ 5000 salariés et sur le plan national nous sommes répartis sur plusieurs départements ainsi que dans les DOM et TOM pour accompagner tous les champs de l'économie sociale et solidaire.
L'objectif de notre institution est de soutenir des personnes en difficulté.
Dans le cadre d'une dynamique forte de développement et de réponses à des appels à projets, nous intégrons prochainement une association dont la mission est de protéger juridiquement des personnes souffrant de maladie mentale et plus généralement tout type de population vulnérable nécessitant une mesure de protection juridique.
Implantée sur le département nord et agréée par les parquets de Lille, Valenciennes, Dunkerque, Hazebrouck, Douai, Cambrai et Maubeuge, l'association reprise s'est organisée pour répondre aux besoins du département et est actuellement habilitée à exercer plusieurs milliers de mesures de protection et quelques mesures d'accompagnement judiciaire.
Dans ce cadre, nous recherchons notre directeur d'association tutélaire (h/f).
DIRECTEUR D'UNE ASSOCIATIONTUTELAIRE (H/F) - Métropole lilloise - 3000 mesures Services mandataires judiciaires - 100 salariés Rattaché(e) à la Direction générale de notre association, votre mission en tant que directeur de la structure est de manager l'ensemble des projets et les orientations de l'association.
Forte d'expertises, notre association est reconnue pour son efficience et sa pertinence dans les dossiers gérés et à gérer, votre rôle est d'aider, de faciliter, d'accompagner, de rassurer et de mettre en Å?uvre les moyens pour optimiser l'organisation.
Vos équipes exercent les mesures de protection juridique des majeurs protégés en fonction du mandat judiciaire.
Elles interviennent sur le volet administratif, financier, juridique et sur la protection de la personne à accompagner.
L'objectif est de faire valoir les droits et les intérêts des majeurs protégés afin d'élaborer un diagnostic de la situation matérielle, financière, juridique, familiale et sociale de personnes ne pouvant plus se gérer par eux-mêmes.
Vous êtes garant de toutes les mesures conservatoires afin de protéger les biens du majeur protégé.
Vous garantissez le respect de l'exercice des mandats judiciaires et les relations avec les Juges des juridictions du département et vous concourrez à la réalisation des objectifs qualités contractualisés avec la DDETSPP.
Vous développez une dynamique collective auprès des collaborateurs (cohésion, réflexion, adaptation) et vous garantissez l'élaboration et la gestion des budgets annuels, des bilans comptables de l'exercice ainsi que des Plans Pluriannuels d'Investissement (PPI).
Vous représentez l'association auprès des instances financières, judiciaires et partenariales (participation aux instances de réflexion des politiques publiques et réseaux).
Profil :
Diplômé d'un cycle d'études supérieures (BAC 5) avec une appétence pour le droit de préférence et vous avez un retour d'expérience significatif dans le management d'équipes d'une association de bonne taille (100-200 pers).
Vous êtes reconnu comme ayant une bonne expérience tant dans le management, la conduite du changement, l'aide à la transformation ou encore aux nouvelles pratiques plus connectées ( outils facilitant l'innovation ).
Une bonne connaissance du secteur médico-social , du domaine juridique afférent à la protection juridique des majeurs et de la réglementation relevant de la protection de l'adulte en situation de handicap semblent nécessaires.
Nous restons ouverts aux fonctions plus généralistes mais nous donnons la priorité aux profils issus du public ou d'association en tant que directeur d'établissement, de pôle (multisites), de territoire ou de direction générale de taille moyenne.
Nous recherchons avant tout une personnalité fort d'un esprit fédératif, d'une bonne capacité à communiquer et d'une aisance relationnelle.
Vous savez être à l'écoute des besoins et problématiques des collaborateurs, des personnes en difficulté et vous avez la hauteur de vue nécessaire pour mobiliser les équipes vers un nouveau projet d'établissement.
Leadership, ouverture, diplomatie, disponibilité, goût pour le travail d'équipe et sens des responsabilités sont les principales aptitudes pour réussir dans cette fonction.
Poste basé proche de Lille (Lille est dpt 59).
Nous vous offrons l'opportunité d'exprimer vos talents d'encadrant, de vous adapter à une activité dédiée à un accompagnement spécifique et d'évoluer dans un mouvement reconnu avec la possibilité d'exprimer une vision stratégique.
Il s'agit aussi de capitaliser sur une expérience d'encadrement confirmée pour bénéficier de possibilités d'évolution à terme en raison d'une forte dynamique de notre association.
Nous vous offrons la possibilité de vous inscrire dans la durée, de défendre les valeurs de l'association et de développer une logique de service.
Vous serez accompagnés dans la réalisation de vos missions par votre Directeur de territoire et les fonctions supports basées en partie sur le site et au siège de l'association.
