L'Employé(e) Commercial(e) gère un ou des (sous) rayons au sens large du terme :
- Réceptionne la marchandise et assure la vérification (facture ou bon de livraison, contrôle qualitatif, et quantitatif) des marchandises en respectant les procédures en vigueur, - Assure l'étiquetage et le balisage des produits destinés à la vente, la manutention, la mise en rayon, - Est le garant du respect de la législation en matière commerciale (affichage des prix, origine notamment) et d'hygiène et de sécurité alimentaire (propreté, DLV, affichage notamment) - Prépare et assure la passation des commandes de réapprovisionnement en tenant compte du stock en rayon, en casquette et en réserve, - Effectue les comptages périodiques (inventaires).
Il/Elle est amené à tenir une caisse :
- Accueillir le client, - Enregistrer les marchandises au clavier ou au scanneur sans erreur en respectant les standards de rapidité de l'entreprise, - Contrôler et vérifier les marchandises en sortie, - Encaisser les sommes suivant le moyen de paiement choisi par le client et accepter par le magasin, - Contrôler la régularité des encaissements et respecter les procédures d'encaissement, - Préparer les prélèvements, arrêter et procéder au comptage de sa caisse et remettre son fond de caisse, - Maintenir la caisse et son environnement en état de propreté.
L'activité nécessite de travailler le samedi, le dimanche matin et les jours fériés. Guadeloupe CDI
