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ALTERNANCE : Contrôleur de gestion sociale H/F > Joboolo FR :
Location : sezanne
Si vous avez déjà porté des lunettes, nous nous sommes déjà rencontrés.
Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil.
Nous offrons à nos partenaires de l'industrie dans plus de 150 pays l'accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité (tels que la marque Essilor, avec Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest et Transitions), des marques emblématiques que les consommateurs adorent (telles que Ray:
Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear et Costa), ainsi qu'un réseau qui offre aux consommateurs des soins de la vue de haute qualité et des expériences d'achat de premier ordre (tels que Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi and Viganò et le réseau GrandVision), et des plateformes de e:
commerce de premier plan.
Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés dévoués à travers le monde pour conduire la transformation de l'industrie des lunettes et des soins de la vue.
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Votre rôle :
En tant que contrôleur de gestion sociale au sein de l'équipe HR Controlling elle:
même rattachée au pôle Financial Controlling Professional Solutions France, tu auras un rôle de support dans l'analyse, le contrôle des Labour costs ainsi que l'élaboration des exercices budgétaires et de reforcasts.
Le périmètre représente une grande partie des OPEX PS France et de nombreuses analyses sont demandées par la Direction.
Les couts suivis sont principalement des couts de Labour Selling/ G and A / Advertising sur le scope Verres et Montures.
Tu travailleras en collaboration avec la Direction RH/Direction Commerciale en transverse sur plusieurs entités Françaises et participeras au suivi d'une base de coûts significative dans un environnement dynamique et exigeant.
Vos missions :
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Participation aux Clôtures comptables des éléments de masse salariale (Paie,provisions Intérim, Bonus,,..
)
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Analyse des Agrégats de la masse salariale (Inflation, Headcount variation/ Carryover, Bonus, CP, Absences, Impacts des politiques RHs, Intérim, One:
offs..
.
)
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Analyses des écarts vs N:
1 et vs Budget (en Headcount et en valeur) et Labour bridge
:
Exercices budgétaires et de reforecasts/ Rolling forecast
:
Définition et calcul des objectifs des Commerciaux en lien avec l'équipe Business Analysis ainsi que la Direction Commerciale/ Direction générale
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Amélioration et homogénéisation des processus entre les entités Françaises
Profil :
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top:
0.0cm typedisc:
:
En formation Bac+4/ Bac +5en contrôle de gestion/ Finance d'entreprise
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Excellente maitrise du pack Office (Excel, Word, Powerpoint) + Environnement Office 365 (Teams, Sharepoint..
)
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Appétence en analyse de données et manipulation de bases complexes
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Rigueur et fiabilité
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Réactivité
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Proactivité
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Anglais B1 souhaité
Ce que nous vous offrons :
Chez EssilorLuxottica, vous n'êtes pas défini uniquement par votre titre de poste.
Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant.
Rejoindre EssilorLuxottica, cest plonger au cour dun environnement international dynamique et stimulant.
Vous aurez lopportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.
Linnovation est au cour de notre ADN.
Vous serez impliqué dans des projets novateurs qu
sezanne
Advertising, Marketing & PR
CDI
Competitive
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