Société : LINKING EXECUTIVE ASSOCIATES LEA Lieu : Hérault
Le Pôle IT, se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur vos projets Nous attendons avec enthousiasme l'occasion de vous en révéler davantage.
D'autres opportunités en informatique vous attendent dans l'ombre alors échangeons Rejoignez un éditeur de logiciels stimulant et innovant LEA recrutement présente, pour le compte de notre partenaire, une nouvelle offre d'emploi.
Pour le compte de notre client - éditeur de logiciels dans la transformation numérique et la gestion des systèmes de paiements - nous recherchons un LeadTech, adjoint au CTO H/F en CDI à côté de Montpellier.
La confidentialité de votre candidature est assurée.
Vous intégrez une entreprise bénéficiant de la solidité d'un beau groupe à dimension internationale et rejoignez une sympathique équipe d'une dizaine de collaborateurs.
En binôme avec le CPTO, vous participez à la création des futures solutions de l'entreprise :
responsable de projets stratégiques et du plan d'action technique, référent technique (en infrastructure et en développement).
Vos missions :
Conception de l'architecture (Cloud, Microservices, Serverless, On-premise, e-commerce, mobile) Assister les développements des applications, API et backend Chiffrage, définir l'architecture technique, gestion planning Gestion des équipes Infra / DevOps / Développement Maintien des documentations et des référentiels à jour Chiffrages internes et suivi du budget Revue de code Méthodologie agile Stack technique:
Formation supérieure en informatique 6 à 8 ans d'expérience en développement Expérience en administration et pilotage de solutions SaaS (hybride, cloud public) chez un éditeur de logiciel Hands on (code & infra) Idéalement connaissances en SSI et expérience en PCI-DSS Compétences managériales Travail en équipe, bon relationnel Adaptabilité Excellente expression écrite & orale Vous parlez anglais Intéressé ? N'hésitez pas à postuler.
LEA Recrutement LINKINGEXECUTIVEASSOCIATES LEA Hérault permanent Expérience souhaitée 65000â?¬ par an
