Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats.
Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.
Nous recherchons pour un de nos clients, dans le secteur de l'industrie automobile :
un(e) RESPONSABLEFORMATION (H/F), dans le cadre d'un CDI.
Directement rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions :
Élaborer avec les RRH les programmes de formation communs pour répondre aux besoins des sites en France ; Présenter et exécuter des programmes de formation en utilisant différentes formes et supports ; Créer et/ou acquérir des manuels de procédures de formation, des guides et des supports de cours en collaboration avec les sites en France ; Tenir un registre des activités de formation et de développement, des présences, des résultats des tests et des évaluations ; Se tenir au courant des dernières tendances en matière de formation et de développement ; Assurer la mise en oeuvre du processus de recrutement en collaboration avec les équipes Europe recrutement et conformément aux besoins exprimés.
Vous êtes diplômé(e) d'études supérieures Bac 5 RH (ou Ingénierie de Formation) et avez une expérience d'au moins 8 ans sur un poste similaire.
Vous êtes curieux, dynamique, rigoureux(se), organisé(e), et vous avez une aisance relationnelle, une très bonne communication et le sens du travail en équipe.
La maitrise de l'anglais est requise (niveau professionnel minimum).
Des déplacements sur les sites (en province et en région parisienne) sont à prévoir.
PAY JOB Gonesse permanent Expérience souhaitée 60000â?¬ par an
